人力资源主管招聘-人力资源主管工资待遇-好猎头网

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12-20万 | 萍乡市 | 本科 | 1年以下

发布于：2025-08-27 | 投递后：10天内反馈

投递简历收藏职位

岗位职责1、解读培训需求，优化培训体系建设，搭建合理的培训体系，做好培训规划及培训预算；2、牛人招聘：协助公司管理岗、技术岗、关键岗等相关中高阶人才团队的招募工作；3、建设公司体系文化，独立策划并组织各类企业文化活动，制作企业文化宣传资料，让企业文化落地；4、完善企业组...

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人力资源主管(J12708...

12-24万 | 南京市 | 本科 | 无经验

发布于：2025-08-27 | 投递后：10天内反馈

四方北京

投递简历收藏职位

职责描述：1、统筹南京公司人力资源工作，对接各类人力资源事务；2、招聘管理：根据公司业务需求，制定并执行招聘计划，确保招聘工作的高效性和有效性；3、员工关系管理：处理员工关系问题，开展员工关怀活动，策划和组织员工活动，维护良好的工作环境和企业文化；4、南京公司人力资源团...

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人力资源主管相同职位

10-15万 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

发布于：2025-08-27 | 投递后：10天内反馈

浙江畅通科技有限公司

投递简历收藏职位

岗位职责：1.负责业务部门的招聘，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据各岗位实际情况建立相应的人才库；2.支持产品技术运营业务团队，深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；3.针对业务团队情况，设计人员成长路径及人员培养方案...

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人力资源主管相同职位

8-12万 | 宜宾市 | 本科 | 无经验

发布于：2025-08-11 | 投递后：10天内反馈

天宜锂业

投递简历收藏职位

1.根据现有编制及业务发展需求，确定招聘目标，制定企业年度、月度招聘计划。2.掌握业务部门的招聘需求，拟定招聘方案，分析人才画像，制定并执行招聘计划，完成业务部门的人力资源规划。3.负责修订和完善招聘相关制度和工作流程。4.负责招聘渠道的开发与管理，负责关键岗位招聘。5...

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人力资源主管相同职位

8-11万 | 海南州 | 本科 | 1年以下

发布于：2025-08-04 | 投递后：10天内反馈

隆基乐叶光伏科技有限公司

投递简历收藏职位

职责描述：1、负责培训体系搭建，包含课程体系、讲师体系等；2、负责负责培训活动的组织及策划，并按时完成；3、负责人才招聘活动的策划及组织；4、负责组织架构的调整及优化；5、负责领导交办的其他工作；任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、5年以上大型生产制造行业招聘、...

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人力资源主管相同职位

5-8万 | 佳木斯市 | 本科 | 1年以下

发布于：2025-08-04 | 投递后：10天内反馈

隆基乐叶光伏科技有限公司

投递简历收藏职位

职责描述：1、负责培训体系搭建，包含课程体系、讲师体系等；2、负责负责培训活动的组织及策划，并按时完成；3、负责人才招聘活动的策划及组织；4、负责组织架构的调整及优化；5、负责领导交办的其他工作；任职要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、5年以上大型生产制造行业招聘、...

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高级人力资源主管

10-15万 | 珠海市 | 本科 | 无经验

发布于：2025-08-04 | 投递后：10天内反馈

云洲智能

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岗位职责：1.据公司战略协助部门领导，制定年度人力资源规划（包括人才梯队建设、组织架构优化、人工成本预算，岗位职责，岗位说明书梳理等）；2.负责全渠道招聘（社招/校招/猎头），关键岗位（如管理层、核心技术岗）的选拔与背调，优化人才盘点机制，建立企业自有人才库，降低核心人...

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人力资源主管相同职位

6-9万 | 重庆-渝北区 | 本科 | 1年以下

发布于：2025-07-30 | 投递后：10天内反馈

北京世健联健商医学研究院

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岗位职责： ...

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人力资源主管相同职位

6-9万 | 重庆-渝北区 | 本科 | 1年以下

发布于：2025-07-30 | 投递后：10天内反馈

北京世健联健商医学研究院

投递简历收藏职位

岗位职责： ...

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人力资源主管相同职位

6-9万 | 重庆-渝北区 | 本科 | 1年以下

发布于：2025-07-30 | 投递后：10天内反馈

北京世健联健商医学研究院

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岗位职责： ...

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人力资源主管相同职位

12-22万 | 南京市 | 本科 | 无经验

发布于：2025-07-29 | 投递后：10天内反馈

巨鲨医疗

投递简历收藏职位

岗位职责：1.负责协助公司营销团队人员建设，满足公司人力需求及时供给；2.负责根据人力资源规划，协助配合制定公司年度招聘计划，编制各项预算；3.分析盘点公司人力需求，根据公司规划及人力需求，制订年度、季度、月度人才招聘计划并推动计划有效实施；4.创新、拓展拓宽公司招聘渠...

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人力资源主管相同职位

8-12万 | 广州市 | 本科 | 1年以下

发布于：2025-07-29 | 投递后：10天内反馈

博远装备

投递简历收藏职位

岗位职责：一、组织招聘工作、拓宽招聘渠道，实施面试，保证公司所需人才及时到位；二、负责员工入职手续的办理，劳动合同的签订，人事档案管理；三、公司内部管理制度、标准、流程的修订、制订、监督、执行；四、协助制订公司员工的培训与发展计划，能独立完成入职培训、企业文化宣...

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人力资源主管相同职位

7-9万 | 南通市 | 大专 | 1年以下

发布于：2025-07-23 | 投递后：10天内反馈

上海世禹精密设备股份有限公司

投递简历收藏职位

岗位职责：1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；2、负责招聘、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常事宜；3、负责组织编写各部门职位说明书；4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；5、指导各职能模块的工作，加强团队建设，负责整个团队专...

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人力资源主管(J10437...

10-14万 | 上海-普陀区 | 本科 | 无经验

发布于：2025-07-22 | 投递后：10天内反馈

德力西控股

投递简历收藏职位

职责描述：1、参与设计分层分类的人才发展方案，跟进实施各类人才发展项目，推动人才梯队建设；2、组织并实施各类培训项目，跟踪培训效果，持续改进培训质量，提升员工的专业技能和综合素质；3、建立和维护内部学习平台，促进知识分享和经验交流；4、开发和管理培训资源，优化培训流程，...

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人力资源主管相同职位

10-18万 | 无锡市 | 本科 | 无经验

发布于：2025-07-22 | 投递后：10天内反馈

乐学教育集团

投递简历收藏职位

岗位职责：1、负责公司人力资源日常管理工作，包括招聘、培训、绩效考核等；2、参与制定和完善公司的人力资源管理制度及流程；3、组织并实施员工的绩效考核工作，确保公正、公平、合理；4、负责员工关系管理，处理员工投诉与纠纷，维护良好的工作氛围；5、协助开展企业文化建设活动，提...

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人力资源主管相同职位

10-15万 | 扬州市 | 本科 | 1年以下

发布于：2025-07-21 | 投递后：10天内反馈

扬州市理想教育咨询有限公司

投递简历收藏职位

岗位职责：1.招聘、薪酬、绩效、培训、劳动关系等方面常规性工作的具体实施；2.协助部门负责人制定并完善内部制度和操作流程；3.定期搜集人力资源相关信息；4.负责本部门各类文件、资料的整理归档工作。职位要求：1.本科及以上学历，助理人力资源管理师及以上职称；2.5年以上人...

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人力资源主管相同职位

8-15万 | 武汉市 | 大专 | 1年以下

发布于：2025-07-16 | 投递后：10天内反馈

武汉欣博科科技有限公司

投递简历收藏职位

岗位职责：1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度；4、传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；5、负责建立...

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人力资源主管/AI软件

12-15万 | 广州市 | 大专 | 1年以下

发布于：2025-06-11 | 投递后：10天内反馈

广州市趋势信息技术有限公司

投递简历收藏职位

PS：岗位要求招聘能力强，对组织诊断和行业分析有自己的认知体系，年龄28岁以内，感谢关注~ 岗位职责： 1、岗位需求分析：基于业务需求和公司发展规划，深入理解各岗位的职责、要求及未来发展方向，为人才配置提供准确的岗位需求信息并完成公司的人才交付任务。 2、开拓和维护各类...

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国际高中人力资源主管

面议 | 上海-浦东新区 | 本科 | 无经验

发布于：2025-06-09 | 投递后：10天内反馈

科桥教育

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岗位职责：1、根据学校发展战略，协助主管领导制定人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施； 2、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展）等； 3、负责学校人力资源部门日常工作及部门员工的管理、指导、...

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国际学校储备人力资源主管

面议 | 上海-浦东新区 | 本科 | 无经验

发布于：2025-06-09 | 投递后：10天内反馈

科桥教育

投递简历收藏职位

岗位职责：1、根据学校发展战略，协助主管领导制定人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施； 2、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展）等； 3、负责学校人力资源部门日常工作及部门员工的管理、指导、...

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