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职场宝典

层次越高的人,越懂得远离这几样东西

2020-12-31

  年轻的时候我们总希望自己能够拥有更多,总以为拥有更多的东西,我们就能够有更好的生活,到了中年终于顿悟,有时候拥有反而是累赘,太多的利益羁绊自己,急需要为自己“减负”。   那些活得通透的人,层次越高的人,他们越勇于丢弃羁绊,远离这几样东西:   1、远...[全文]

教育服务产业就业人数突破1000万,多为高校毕业生

2020-12-31

  当前,教育服务业已成为一个新的经济增长点,对年轻,高素质人才显示出巨大的就业能力,并逐渐成为大学生就业的“蓄水池”。报告认为,仅从教育服务行业的教育培训行业来看,大数据表明25-35岁的年轻从业人员是教育培训行业教师的重要组成部分。公司调查还显示,该行业从...[全文]

被领导批评,工作受不公平待遇

2020-12-30

  1、职场上:年轻人可以任性,中年人只能忍   在知乎上看到一个吐槽贴子,听语气是个职场新人的样子,他说:“第一份工作就遇到这样的领导,也是一言难尽。已经辞职,此处不留爷,自有留爷处。”   并附上了领导的截图:   底下的评论也分成两派。   一派...[全文]

不攀领导不懂送礼,为何老实人不被提拔?这3点实情,彻底摊牌了

2020-12-30

  经常有人问:我是一个老实人,不巴结领导,不讨好同事,不攀附关系,不走动人情,老老实实做事,为何每次提拔都没我?为何老实人得不到重用呢?曾经有一位上海大亨,说出一句名言:职场如江湖,江湖不是打打杀杀,而是人情世故。“职场”终究还是“人场”,做人比做事更重要。...[全文]

不放下这样东西,你一辈子也别想有大出息

2020-12-30

  很多人手里抓的东西太多了,太注重眼前的利益了,绝大部分情况下,对于下面这三样东西,你抓得越是紧紧的,越是舍不得放手,最后一定会被这三样东西所拖累,本来你可以有很大的成就,结果变成了一个贪小便宜和见利忘义的人,大家必须从这里面吸取足够的教训,该放下的就一定把...[全文]

优秀的领导者善于管理人心,能够激发员工的斗志和热情

2020-12-30

  工作过和尚未开始工作的人在阅历和经验上无法相提并论,可以说两者之间的水平完全不在同一层次,前者在很多方面都遥遥领先于后者。   进入职场后,您需要面对复杂的谋生环境,不能再像以往那样显得随意而散漫,若是无法收敛锋芒毕露的锐气,将会承受不必要的压制和打击。...[全文]

做到这点,你就是老板左右手,老板:这样的人才可以重用

2020-12-30

  不管是是工作还是职场上,一般情况下老板欣赏的这几类人,也最有可能成为老板的左右手的人主要是以下三类人:   一脚踏实地做事做人的人,老实将工作事情做好,领导才会信任你,这是公司或老板信任你的前提条件,如果自己没有几把刷子怎么在领导手下做呢,不管是综合能力...[全文]

应届生找工作有什么技巧?最主要是在自身下功夫

2020-12-30

  许多准备进入职场的大学生,常常在找工作上费尽心思,但并不一定有所成效。他们在自己职业方向的选择上以及如何求职的方法上,有许多常遇见的思维误区,再拿学校里的东西进入职场是不适合的了,下面大家一起看看找工作有什么需要注意到的事情。   找工作说是需要技巧,倒...[全文]

简历被淘汰,求职成功的概率不大

2020-12-29

  前些天我在招聘的过程中,发现了2位比较有意思的求职者。   第一位求职者,应聘的是我们公司销售经理岗,可是对方之前并未从事过销售类工作,他做过售后客服、市场助理、文案策划,唯一的优势是虽然做过不同类型的工作,但是一直在一个行业里,对行业里的基础业务比较熟...[全文]

海外留学生回国应聘,应该怎么写简历?

2020-12-29

  有数据表明70%的留学生简历是不合格的,大约有50%的留学生会被拦在这里。   海外留学生的简历上的毛病经过HR总结,大概有以下这几点:   直接把英文简历翻译成中文,不符合中国人的阅读习惯。   想突出自己的经历,但是没有和岗位匹配起来,导致能力和...[全文]

上司让你做能力以外的事情,高情商的员工怎么想,是刁难还是给机会

2020-12-29

  很多时候,我们的上司都会交办一些我们能力以外的事情,而且一旦布置了任务,就十分紧迫,“你必须在两天之内给我完成”。   往往得到这些任务,我们都一个头两个大,明明不是自己的专业领域,为何要让我去做?不做吧,怕上司不高兴;做了吧,又心里没底,不知道该怎么做...[全文]

企业调薪幅度创近年新低

2020-12-29

  受国内外经济环境的流行和不确定因素的影响,商业压力增加了。到2020年,该公司的薪金调整率将仅为4.7%,比2019年下降20.3%,创下近年来的新低。   但是,随着生产和运营的恢复,大多数公司认为2021年的运营状况将比2020年好得多。只有12.4...[全文]

领导收拾人的招数要明白,手段隐蔽不得不防,被坑还感恩戴德

2020-12-29

  当一个人不喜欢另一个人时,即便这个人再有能力,再优秀,也会感觉到心烦。如果这种情况放到职场上,你的领导对你不看好,那你就要小心了。   为了防止自己在不知不觉中,连自己是如何“死”的都不知道,就要多个心眼,尤其在提防领导对自己的“重用”,因为这种重用看似...[全文]

应届生实习不要蒙头努力,团队协作和沟通能力很重要

2020-12-29

  应届大学生一般在六月份就结束了大学生活,从大学毕业之后很有可能花上一两个月出门旅游,以此告别自己的上学生涯。但总而言之,应届生们终将走入职场,从一个实习生开始,正式进入职场。很多人认为只要在实习期间努力的工作,让自己的上司看到便可以在公司高枕无忧,这其实是...[全文]

上司整你别心慌,赶紧做件事,慢慢让上司改观

2020-12-28

  能在职场上与你的上司有良好的关系,那自然是好事,上司不但会关照你,而且在日常工作中也不会给你太多的难题。但如果遇到一些比较刁钻的上司,经常给你出难题,甚至因为你的一个不经意得罪就用工作来整你,给你穿小鞋,对你采取一些“非常”手段,你也不要心慌,做好这三件事...[全文]

活动策划人的简历该怎么写?

2020-12-28

  应聘活动策划岗位,往往需要一份过硬的简历。然而,不少活动策划人都不知道该如何着手写自己的简历。下面的几点技巧,是需要活动策划人必须掌握的:   第一,一定要突出活动经历和策划经验。   活动策划岗位是一个实践性非常强的岗位,哪怕你把自己吹的天花乱坠,哪...[全文]

同事借钱总不还,三个办法催债最管用,看看有哪些

2020-12-28

  世道变了,欠债的人反而像大爷一样,不能催还钱,一个不高兴,我就是不还你了,奈我如何!   办公室同事之间,偶尔也会有些不自觉的人,伸手向同事借钱,如果不提醒,也像不当一回事,绝口不提还钱的事情。   被借的人心疼呀,谁的钱不是辛辛苦苦赚来的,凭什么做了...[全文]

领导收拾人招数要明白,手段隐蔽不得不防,被坑还感恩戴德

2020-12-28

  当一个人不喜欢另一个人时,即便这个人再有能力,再优秀,也会感觉到心烦。如果这种情况放到职场上,你的领导对你不看好,那你就要小心了。   为了防止自己在不知不觉中,连自己是如何“死”的都不知道,就要多个心眼,尤其在提防领导对自己的“重用”,因为这种重用看似...[全文]

办公室处事法则:耐得住职场打拼之寂寞,也要懂得及时拒绝

2020-12-28

  在职场上如何稳住阵脚是很多人关心的问题,在办公室中如何生存下去,也是职场人需要一直在思考的问题。在职场中打拼的人,谁不想要有朝一日能在公司变得强大、得到老板重视呢?可成功做到的往往就是那几个人,能够在办公室生存下去也就心满意足了,有这样想法的人倒是没什么好...[全文]

退休高管酒后真言,混好的秘诀,一般人,一辈子都摸不透

2020-12-25

  “滴水之恩当涌泉相报”快年底了,与自己的老上司聚了聚,感恩一下他对我的提携,没有他的帮助就没有我的今天。   只是这次日常的节前会面,却让我感悟很深。酒过三巡,老领导先是说了一下自己退休后的生活,感叹自己以往的岁月。而我的作用,就是充当好一位好的听众。 ...[全文]