有一句话忘了它的出处：忍得一时之气，免得百日之忧。 每当我心里有愠怒的时候，就会把这句话多念几遍。 这是一个心胸多么宽广的人，能说出来的话。事实也确实如此，我们经常因为别人的过错，让自己不愉快。 继而和他人发生冲撞，为后续造成了很...[全文]
深夜12点，表弟在家族群里发了一条微信：我辞职了。 短短几个字，像一颗炸弹一样把群里潜水的长辈都炸醒了。 “你这孩子，怎么不跟家人商量一下。” 孩子他妈说：“你要是辞职，我会心痛一辈子。” “有没有提前做好打算？现在这么...[全文]
我亲戚家有个孩子，听说他特别喜欢唱歌，跳舞。 现在的年轻人专长很多，听说他有表演，我还专门去给他捧场。 后来我才发现，他喜欢的是会唱歌跳舞带来的人气，因为这个身份很招女孩喜欢呀。 实际上，他用在社交的时间比用在练习上的时间多得多。...[全文]
如果你留心观察，你会发现身边有越来越多的职场人习惯把“麻烦死了”经常挂在嘴边。外卖晚到一会儿，“麻烦死了”；偶尔加个班，“麻烦死了”；取一件包裹，“麻烦死了”…… “麻烦死了”看似为节约时间发声，实则是耐心缺失的表现。 培根有一句名言，“不...[全文]
父母眼里的好工作，是什么样的？ 很多网友回复：当然是老师，公务员，国企和事业单位。 这些单位在父母眼里才叫好单位，其它的工作一律都是不稳定的，是打工的，跟那些好单位比差远了。 有一个网友留言说：我一个月挣5万块钱，在外面创业干得好...[全文]
最近，网络上流行一个话题：20多岁应该先脱单还是先脱贫？面对这样的灵魂拷问，不同的人给出了不同的答案。 有一部分网友认为，“我们可以考虑先脱单，然后和爱的人一起奋斗未来，两个人在奋斗的日子里感受生活的甜蜜与艰辛，一起熬过吃苦的日子，最终实现事业爱情双...[全文]
有个朋友是个公务员，公务员现在不好干，他去年年底刚结婚，想着组建了家庭要多挣点钱，于是咬咬牙从体制内辞职下海。 辞职之后，他开过一家网红店。就是那种泡面小锅，刚开始的时候人气特别旺，他每天都喜笑颜开。 但是很快传来了负面新闻，服务态度不好，味道跟家...[全文]
在家靠父母，出门靠朋友。这句话想必大家都听说过。的确，朋友对每个人而言都非常重要。朋友是困难面前与你并肩战斗的那个人，朋友是深夜里和你互诉衷肠的那个人，朋友是你迷茫时愿意开导你的那个人，朋友是你无援时愿意帮助你的那个人。因此遇到问题，找朋友帮帮忙，似乎是再寻常...[全文]
过去一段时间，接二连三发生的“西门子大裁员、苏宁收购家乐福中国”等事件，简直是把不少人都给惊了一阵。 从更深处剖析来看，每一家的裁员或者收购都有迹可循。 至少这些被裁的人群，他们都有一处共同的败笔，就是没有紧跟时代的步伐。 在最初...[全文]
前几天，有个朋友和我吐槽，说自己的领导真的太爱骂人了。经常丢一些加急的工作过来，打乱现在的工作节奏不说，如果有一点点都做不好，一大堆批评就会扑面而来： “做事的方法真是垃圾！” “公司要你们干嘛？” “做不好就辞职吧，浪费我时间！” 朋...[全文]
进入2019年以后，大多数人都明显地感觉到了整个就业环境的改变。人们常常听到关于就业形势太难的感叹。 “现在的钱真是越来越难挣了！” “工作找了两个多月，还是没什么进展，现在的工作真是不好找！” “几乎过一段时间就会听到企业裁员的...[全文]
前几天表哥约我出去吃饭，跟我说如果有合适的工作，让我帮着留意一下。 说实话，听到表哥这样说，我是有点惊讶的。表哥今年31岁了，本科毕业后换了几份工作。因为当下从事软件行业比较挣钱，所以表哥就转行做了软件工程师。我没想到的是，表哥31岁，学历也不差，想...[全文]
人才简历造假，学历造假这些也都是猎头比较常见的问题，猎头是为企业猎取人才的也不是随随便便就推荐个候选人给企业，推荐的人才都是经过深思熟虑的，毕竟猎头是要对结果负责的，所以猎头对于人才会有自己分析的技巧，对于人才企业真的会分析吗？ 1.学历从多角度筛选...[全文]
老王最近要招一名助理，面试了很多人都不满意。然而中意的人却不愿意来公司，勉强招到了人，都是上班不到一个月就走了。 老王觉得很奇怪。如果是工资不满意的话，面试的时候已经谈好薪资福利了。 如果是工作量大的话，面试的时候也介绍过工作内容，而且作为...[全文]
这个社会对女人的要求真的很高。 没有工作在家全职带孩子，会被视为米虫，在家矮人一截，被人看不起。 等孩子长大懂事之后，没有工作和收入，还会被孩子看不起，觉得妈妈只会伸手要钱，也不会打扮，没有见识。 在工作上卖力，会被当作是不顾家庭...[全文]
下班的时间，我们都会拿来做什么？ 上班几个小时已经让人精疲力尽了，下班之后就要做点轻松的事情。 最近朋友介绍了一本小说，还挺好看的，下班之后再看一会儿吧。 换季了，想买几件新衣服，等会回家逛逛淘宝吧。 下班反正没事做，要...[全文]
近日朋友跟我说：他们公司是每年年中涨薪，最近刚跟一批核心员工聊完涨薪的事，终于把这件大事办完了，本来想着能消停几天。 可就在昨天早上，他桌上就收到了离职申请，放眼一看，还都是部门里的核心员工。 当天提离职也就算了，晚上还约一些在职员工吃上了...[全文]
随着越来越多的90后步入职场，离职、跳槽、走人等词汇出现的频率越来越高。90后多数拥有良好的成长环境，受教育水平普遍较好，个性更加鲜明，喜欢创新，也喜欢探索，对待生活和工作有着自己的看法和追求。与上一代人不同的是，年轻一代更加注重自我发展和个人感受。他们中很少...[全文]
前几天招聘，约了几位应聘者前来公司面试。到了约定面试的时间，大家陆陆续续赶过来，填表、面谈，一切进行顺利。他们的态度还不错，谦虚客气，整个面谈过程气氛融洽。 前几位面谈完，最后一位应聘者也按约定的时间准时到达，是一位年轻的小伙，三十来岁。他从进公司门...[全文]
德国企业无疑让很多中国企业管理者羡慕嫉妒恨。如果将中国和德国的企业进行对标，我们会发现不少差异和差距：为何德国的中小企业称霸全球，中国中小企业却为生存发愁？为何德国有那么多百年老店长盛不衰，而中国民营企业平均寿命只有3.7年？为什么靠模仿起家的德国企业能成为全...[全文]