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共有491篇符合“任职”搜索结果

园林工程师的岗位职责和任职条件是什么?

2017-11-26

园林工程师,是指负责工程项目中有关园林工程方面的管理工作的管理人员,全面监管和处理园林绿化工程方面的工作。园林工程师职业资格考试是全国统一考试,每年统考4次,有助理园林工程师、园林工程师以及高级园林工程师三个等级。园林工程师的直接上级是工程经理,同级职位有土建...[全文]

土建预算员应具备的能力和任职条件介绍

2017-11-26

土建预算员,是指负责土木建筑行业工程预算与竣工后决算的人员。土建预算员的直接上级是造价工程师,同级职位是安装预算员。 土建预算员应具备的能力 1.具备专业的工程造价、工程预算方面的专业知识; 2.具有独立完成单位土建预算编制与审核的能力; 3....[全文]

造价工程师任职条件是什么?应该具备哪些能力?

2017-11-26

造价工程师,是指具备造价专业知识,根据工程项目规划设计以及施工图纸进行工程造价和成本费用预算、核算等工作的人员。国家举行造价工程师执业资格统一考试,考试通过获得中华人民共和国造价工程师注册证书并进行注册的人员称为注册造价工程师。造价工程师的直接上级是造价经理,...[全文]

景观设计师的任职资格有哪些?应该具备哪些能力?

2017-11-26

景观设计师任职资格 1.园林景观设计相关专业大学本科以上学历; 2.具有5年以上景观设计工作经验; 3.具有良好的景观设计能力以及绘图能力;具有较强的手绘能力以及想吐设计能力; 4.具有团结协作精神。 景观设计师职业发展 景观设计师需要经过经验...[全文]

研发主管的岗位职责和任职条件是什么?应该具备哪些能力?

2017-11-26

研发主管含义 研发主管,是指企业中协助研发经理进行新产品或者新技术的研发工作的基层管理人员,负责新产品的跟踪实验并改进,提高企业的产品技术竞争力。研发主管的直接上级是研发经理,直接下级是研发专员。 研发主管岗位职责 1.根据企业年度经营计划开展市场调...[全文]

标准化工程师的岗位职责和任职条件是什么?应该具备哪些能力?

2017-11-26

标准化工程师含义 标准化工程师,是指企业中负责制定产品技术标准的专业人员。标准化工程师的直接上级是技术经理。 标准化工程师岗位职责 1.负责建立和完善企业标准化体系,并组织实施; 2.对国内、国际的行业标准进行调研,并进行整理; 3.负责统一企业...[全文]

技术专员的岗位职责和任职条件是什么?应该具备哪些能力?

2017-11-26

技术专员含义 技术专员,在企业中负责具体的技术开发以及技术实施具体工作,协助上级领导处理企业的技术问题,并为公司提供技术支持的人员。技术专员的直接上级是技术主管。 技术专员岗位职责 1.根据领导的安排进行国内、国外技术研究以及相关资料的收集、整理工作...[全文]

软件架构师岗位职责、任职条件和职位年薪介绍

2017-11-26

软件架构师含义 软件架构师(英文名称:SoftwareArchitect),是指在软件项目开发过程中,根据客户的需求以及行业市场的需求将软件所要实现的需求功能转换为规范的软件开发计划及文本,将软件开发过程中所涉及的流程与架构进行设计和管理,制定项目的总体架构...[全文]

CHO首席人力资源官岗位职责和任职资格

2017-11-26

CHO首席人力资源官含义   首席人力资源官(英文名称:Chief Human Resource Officer,简称CHO),又称首席人力官,CHO不是人力资源总监,是企业或集团人力资源的负责人,制定企业或集团的人力资源规划并组织监督实施,负...[全文]

CMO首席营销官岗位职责、任职资格以及职业发展

2017-11-26

CMO首席营销官含义   首席营销官(英文名称:Chief Marketing Officer,简称CMO),又称首席市场官,是企业中负责市场营销工作的最高决策者,CMO需要整合部门、整合资源、强化市场营销。CMO首席营销官不同于市场总监和销售总监,但...[全文]

海关人员辞职3年内不得任职原管辖企业

2017-11-26

  近日,海关总署出台《关于进一步规范海关工作人员在企业兼职(任职)问题的实施办法》(以下称《办法》),进一步规范完善海关工作人员在企业兼职(任职)管理制度,筑牢从严管理干部的制度“防火墙”。  海关人员辞职3年内不得任职原管辖企业  《办法》规定,现职和不担...[全文]