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  • 培训经理 相同职位

    12-20万 | 厦门市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-30 | 投递后:10天内反馈

    培训经理岗位职责: 1、统筹负责柒牌大学培训资源开发工作; 2、统筹负责搭建集团各系统培训课程体系、课件标准化; 3、负责柒牌大学内部讲师培养工作; 4、负责整合、梳理外部咨询机构及讲师资源。 培训经理任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源相关专业毕业...
  • 高级领导力培训经理

    24-42万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    发布于:2023-11-30 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1. 协助学习发展部总监,依据组织人才发展战略和员工发展需求制定年度培训计划2. 根据公司业务和管理层发展需求,设计并开展相关领导力项目3. 讲授部分常规领导力课程,并根据需要定制并讲授相关领导力课程与业务及职能部门紧密合作,根据业务挑战及具体需求,在人才发展...
  • 培训经理 相同职位

    25-45万 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-30 | 投递后:10天内反馈

    工作职责: 1、根据公司发展规划搭建并不断完善培训体系,分层级制定培训策略及培训计划实施; 2、完善培训相关制度、流程,建立培训需求体系; 3、制定公司年度人力资源培训规划和预算,并具体实施培训工作; 4、课程体系开发,带领团队研发课程(包含管理课件、销售技能、...
  • 培训经理 相同职位

    10-15万 | 佛山市 | 大专 | 3-5年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    培训经理岗位职责: 1、建立公司培训体系,制定/修改培训管理制度并监督执行; 2、编写培训方案,并实施; 3、针对公司内部培训需求,开展针对性培训,并跟进培训效果; 4、负责年度培训的总结及效果评估,反馈培训结果,并总结归档; 5、能独立完成培训工作。 ...
  • 培训经理 相同职位

    10-12万 | 杭州市 | 大专 | 3-5年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1、根据公司的总体战略建立培训体系,包括制度建立、资源整合及运作管理。 2、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划。 3、根据各部门服务质量情况及员工素质需求,协助部门制订培训计划,并检查计划实施情况,总体培训情...
  • 培训经理 相同职位

    10-15万 | 宁波市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1、根据公司的总体战略建立培训体系,包括制度建立、资源整合及运作管理。 2、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划。 3、根据各部门服务质量情况及员工素质需求,协助部门制订培训计划,并检查计划实施情况,总体培训情...
  • 培训经理 相同职位

    10-18万 | 贵阳市 | 大专 | 5-10年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    岗位名称:培训经理 岗位职责: 1、根据物业公司发展战略目标,建立健全物业公司培训管理体系。 2、制订年度培训计划及费用预算;负责编制各项培训工作管理方案并组织实施。 3、选拔、培养和管理内部培训师,为内部培训师提供咨询和指导,提高培训质量及效果。 4、负责及...
  • 培训经理 相同职位

    10-14万 | 郑州市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    培训经理岗位职责: 1、组织建立公司人才培训发展体系,制定和完善培训制度、政策,并监督实施; 2、拟制公司培训工作总体规划与年度计划; 3、负责公司培训资源建设,组织课程体系建设及内部讲师认证; 4、管理培训经费,审批各单位培训项目; 5、推动公司重点培训项目...
  • 培训经理 相同职位

    10-15万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    培训经理岗位职责: 1、负责公司远程医疗服务团队、数字化医院和渠道团队培训; 2、负责销售人员培训体系搭建; 3、负责销售人员培训组织; 4、负责销售人员培训部分课程讲授; 5、销售人员随访辅导; 6、负责培训活动组织 。 培训经理任职要求: 1、5...
  • 区域培训经理

    12-18万 | 杭州市 | 大专 | 3-5年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1.培训授课:了解学员需求,参与培训授课,编制培训讲义、做好备课工作,丰富课程内容,设计课程结构,做好现场把控,根据课程反馈不断完身培训课程; 2.培训效果总结:做好培训记录并跟进培训后的效果反馈;分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培...
  • 培训经理 相同职位

    10-20万 | 杭州市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: 1、根据业务发展需要,制定全员培训计划及经费预算,组织培训实施和培训效果评估,做好培训记录、培训考核评估的管理,建立培训档案; 2、负责“小飞侠"项目的地推团队及公司其他项目团队的专项培训; 3、建立完善培训制度,优化培训体系和流程; 4、拓...
  • 技术培训经理

    10-30万 | 杭州市 | 大专 | 1-3年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    工作职责: 1、负责互联网开发项目调研,课程开发,课程讲授等; 2、负责对课程进行教学过程跟踪和材料准备; 3、教学、学员的评估,作好总结; 4、带领学员团队开发项目; 任职资格: 1、具有5年及以上的开发工作经验,2年及以上的技术培训经验; 2、精通...
  • 培训经理 相同职位

    10-15万 | 广州市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:培训经理 岗位职责: 1.根据物业公司发展战略目标,建立健全物业公司培训管理体系; 2.制订年度培训计划及费用预算;负责编制各项培训工作管理方案并组织实施; 3.选拔、培养和管理内部培训师,为内部培训师提供咨询和指导,提高培训质量及效果; 4.负责及...
  • 培训经理 相同职位

    12-16万 | 广州市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1、根据公司发展需求,建立及完善培训体系,保障培训高效率运作;2、负责培训课件的开发、讲师队伍搭建,提供丰富有效的培训资源;3、根据公司人才现状及未来发展需要,制定不同层级的学习成长计划;4、负责开发、组织其它公司运营需要的项目性培训工作任职资格: 1、具有5...
  • 培训经理 相同职位

    11-15万 | 佛山市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    培训经理岗位职责: 1、制定公司年度人力资源培训规划和预算,并具体实施培训工作; 2、起草、修改和完善培训相关制度、流程,建立培训需求体系; 3、制定培训计划并组织实施,监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核; 4、拓展培训渠道和资源,评估外部培训机构及师资;...
  • 培训经理 相同职位

    20-25万 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    培训经理岗位职责: 1、 贯彻、执行公司的总体发展,建立符合员工发展需要及服从并服务于公司业务发展需要的培训课程体系; 2、 制订培训制度,使各项培训工作具有规范、统一的标准和流程; 3、 开展培训需求调查工作,对培训项目进行可行性分析,编制公司年度培训计划; ...
  • 培训经理 相同职位

    15-20万 | 北京-海淀区 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责: ①熟悉公司各部门、各岗位的工作流程、明确各岗位的素质模型中知识、技能、能力的总体状况,明确各岗位的核心知识、通用知识、辅助知识; ②定期开展培训需求调查,做好员工培训需求调查和分析,纳入培训需求信息库,根据成本以及全面因素,制定切实有效的基于绩效的培训计...
  • 人事培训经理

    15-20万 | 温州市 | 大专 | 5-10年

    发布于:2023-11-27 | 投递后:10天内反馈

    人事培训经理岗位职责: 1、负责根据公司经营目标及各单位培训需求,制定人力资源培训规划; 2、负责对各职能部门及下属单位的内部培训计划的检查与考核; 3、负责培训课程体系的建设,设计、开发培训课程和教材; 4、负责根据公司年度培训计划,组织培训工作; 5、负责...
  • 房产招聘培训经理

    6-12万 | 郑州市 | 大专 | 1年以下

    发布于:2023-11-27 | 投递后:10天内反馈

    职责描述:负责公司招聘和培训的总体事务,打造公司的招聘培训部。任职要求:有二手房带店经验或培训经验者优先,25-35岁,会开车。待遇:底薪+提成+五险,具体面议。
  • 培训经理 相同职位

    21-35万 | 北京-朝阳区 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-27 | 投递后:10天内反馈

    岗位要求:1、擅长培训体系搭建,具备人才发梯队搭建、企业内训师、导师项目搭建、关键核心层级领导力项目设计等;带领团队完成培训课程、项目的开发、设计、评估;2、根据公司战略与人力资源规划,建立并完善培训体系,包括培训流程设定,培训课程开发,内训师管理,培训效果追踪等;2、...