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企
工作职责:1、根据公司招聘需求，制定招聘计划，主动寻访、挖掘、评估目标候选人，并在要求时间内满足岗位招聘需求；2、做好人才画像和人才mapping，通过各种渠道搜索高质量候选人，对人才市场进行分析，对行业及人才市场进行深度探索，建立适应公司要求的人才库；3、拓展并维护人...
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学校简介：惠灵顿杭州校区是一个充满活力的国际化教育社区，由杭州市萧山区惠立学校、杭州市萧山区惠立幼儿园及杭州惠灵顿外籍人员子女学校组成。 杭州校区总占地面积超过70000平方米，提供K12的从2岁到18岁的国际化教育资源。学校设施先进，包括科学实验室、艺术教室、图书馆、...
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企
工作职责:1、根据公司招聘需求，制定招聘计划，主动寻访、挖掘、评估目标候选人，并在要求时间内满足岗位招聘需求；2、做好人才画像和人才mapping，通过各种渠道搜索高质量候选人，对人才市场进行分析，对行业及人才市场进行深度探索，建立适应公司要求的人才库；3、拓展并维护人...
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企
人事招聘主管
8-10万 | 北京-朝阳区 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-07-18 | 投递后：10天内反馈
职位关键词：高端人才招聘，互联网行业招聘，技术岗招聘，产品岗招聘，校园招聘，社会招聘职位描述：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，...
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人事招聘主管
8-10万 | 青岛市 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-07-18 | 投递后：10天内反馈
职位关键词：高端人才招聘，互联网行业招聘，技术岗招聘，产品岗招聘，校园招聘，社会招聘职位描述：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，...
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招聘主管
相同职位
8-12万 | 武汉市 | 大专 | 1年以下
发布于：2025-07-16 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；2、了解掌握各部门的用人需求；3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；4、管理、开发招聘渠道；5、维护人才储备库。职位要求：1、人...
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企
人事招聘主管
4-6万 | 西安市 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-07-16 | 投递后：10天内反馈
一、【岗位职责】：1、负责公司所有岗位招聘、筛选和初面，谈薪工作；2、入职员工试用期关怀与评估工作；3、高效完成领导安排的其他工作。二、【任职要求】：1、人事相关工作经2年以上，熟系主流招聘平台（boss、智联）的操作；2、熟系人事全盘工作经验者优先考虑；3、工作认真踏...
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企
招聘主管
相同职位
11-20万 | 深圳市 | 大专 | 1年以下
发布于：2025-07-09 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、主要负责公司中高端人才招聘工作；2、根据公司各部门招聘需求，确保按时、高质量完成招聘工作；3、积极了解行业内人才市场现状，根据任职要求和标准，拓展不同渠道搜索人才、储备人才；4、领导交办的其他相关工作事项。任职要求:1、大专及以上学历，五年以上招聘工作经验...
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企
招聘主管
相同职位
11-20万 | 深圳市 | 大专 | 1年以下
发布于：2025-07-09 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、主要负责公司中高端人才招聘工作；2、根据公司各部门招聘需求，确保按时、高质量完成招聘工作；3、积极了解行业内人才市场现状，根据任职要求和标准，拓展不同渠道搜索人才、储备人才；4、领导交办的其他相关工作事项。任职资格:1、大专及以上学历；有猎头经验的欢迎私窗...
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企
校园招聘主管
10-15万 | 广州市 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-07-09 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、 制定校园招聘方案与计划，完善校园招聘流程和体系，开拓和优化校园招聘渠道，策划、组织、实施校园招聘活动；2、建设及维护目标高校的校企关系，组织和实施公司与高校间的合作项目，在目标学校建立人才培养计划、搭建人才地图；3、负责目标高校校园大使团队的搭建和项目运...
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企
招聘主管
相同职位
8-10万 | 广州市 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-07-09 | 投递后：10天内反馈
岗位职责1根据公司人力资源规划,管理公司招聘需求,制定招聘工作计划,2.深入了解业务部门的招聘需求,分析行业人才结构,制定有效的招聘解决方案,并组织实施完成招聘目标3.拓展并完善各种渠道,深入挖掘,打造强大的招聘渠道体系4.组织人才甄选及面试,完善及优化招聘相关流程5....
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企
招聘主管/专员
15-30万 | 广州市 | 本科 | 无经验
发布于：2025-07-07 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、根据公司的人力资源规划及各部门用人需求制订招聘计划，组织招聘工作；2、招聘渠道深入挖掘和跟进，主动推进招聘进度，保证按时完成招聘任务；3、理解公司用人理念，独立完成面试筛选及评估，为团队配置合适人选；4、建立和维护人才库，做好招聘分析报告，及时汇报给上级；...
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企
招聘主管
相同职位
12-20万 | 深圳市 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-06-27 | 投递后：10天内反馈
负责公司的中高端岗位招聘工作，与各用人部门沟通招聘需求，制定或优化职位人才画像，精准定位并制定详细招聘方案，缩短招聘周期，提高招聘效率；1、独立负责中高端岗位全流程招聘（重点岗位：人工智能事业部-研发、销售岗位），包括需求对接、简历筛选、面试安排、背景调查及录用安排；2...
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企
人事招聘主管
6-8万 | 天津-河东区 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-06-27 | 投递后：10天内反馈
【岗位职责】：1）组织制定人力资源战略规划，定期组织收集有关人事、招聘、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持；2）制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册、岗位说明书与定岗定编工作等规章制度；3）重点推进公司绩效考核制度，推...
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招聘主管
相同职位
12-15万 | 深圳市 | 本科 | 无经验
发布于：2025-06-17 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：负责公司的中高端岗位招聘工作，与各用人部门沟通招聘需求，制定或优化职位人才画像，精准定位并制定详细招聘方案，缩短招聘周期，提高招聘效率；1、独立负责中高端岗位全流程招聘（重点岗位：人工智能事业部-研发、销售岗位），包括需求对接、简历筛选、面试安排、背景调查及录...
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企
招聘主管
相同职位
12-15万 | 深圳市 | 本科 | 无经验
发布于：2025-06-17 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：负责公司的中高端岗位招聘工作，与各用人部门沟通招聘需求，制定或优化职位人才画像，精准定位并制定详细招聘方案，缩短招聘周期，提高招聘效率；1、独立负责中高端岗位全流程招聘（重点岗位：人工智能事业部-研发、销售岗位），包括需求对接、简历筛选、面试安排、背景调查及录...
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企
招聘主管
相同职位
13-20万 | 深圳市 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-06-17 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：负责公司的中高端岗位招聘工作，与各用人部门沟通招聘需求，制定或优化职位人才画像，精准定位并制定详细招聘方案，缩短招聘周期，提高招聘效率；1、独立负责中高端岗位全流程招聘（重点岗位：人工智能事业部-研发、销售岗位），包括需求对接、简历筛选、面试安排、背景调查及录...
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企
招聘主管
相同职位
8-13万 | 广州市 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-06-16 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、 负责制定招聘政策，并确保招聘政策落地执行；2、 负责相关人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道，为公司人才策略提出合理建议；3、 负责相关部门的具体招聘工作，包括人才寻访、面试甄选和录用等；4、 参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目；5、 以招聘为切...
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企
岗位职责：（招聘兼员工关系，招聘占比80%）1、根据招聘计划实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人；2、了解掌握各部门的用人需求，在规定时间内完成招聘3、管理、开发和维护招聘平台并建立人才储备机制，储备公司发展所需要的人才；4、负责优化公司员工关系管理体系...
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企
招聘主管
相同职位
面议 | 成都市 | 本科 | 1年以下
发布于：2025-06-09 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、根据公司人才需求，收集岗位需求信息，制定招聘计划并执行人员招聘工作，跟用人部门保持沟通，确保人才补充及时性；2、结合公司业务情况及岗位需求现状，维护现有招聘渠道，开拓新的招聘渠道，包括线上、线下招聘平台，内、外部培训、院校等资源；3、现有招聘流程、招聘体系...
