备受关注的北京市朝阳区南四环两车追尾事件，如今有了最新消息，铲车司机戚某某因涉嫌过失致人死亡罪被公安机关依法刑事拘留。 大快人心！ 从警方通报可知，戚某某年仅22岁。事发后第一选择不是救人，而是“晃悠悠”地打电话，究竟出于何因？也许他是因为...[全文]
猎头是帮助不愁工作的优秀职业经理人，寻找更好的工作。是发现和挖掘职业经理人价值，把职业经理人放在合适的位置上，让其价值最大化之人。 与猎头谈判也是一次交易，交易就存在双方博弈，在猎头圈子里，在猎头简历库里，存放的不只是你的学术背景、工作经验，也会有猎...[全文]
电话面试因其时间较短，不可能对应聘者一次性进行全面的考察，另一方面也因其不能面对面的局限性给应聘者伪装提供了便利条件，要想提升面试的准确度，有必要在电话面试前仔细阅读应聘者简历，找出简历的可疑点和自己的关注点，以便后期面试过程中有针对性地进行考察。 此...[全文]
据中国驻纽约总领馆消息，近日，纽约州参议员舒默办公室发布消息称，今年4月，纽约州民众共接到2.93亿次由电脑自动拨号拨打的骚扰电话，平均每秒拨打12次，平均每人接电11通。骚扰电话中大部分是诈骗电话！ 美东地区电信诈骗活动近年来持续多发，驻纽约总...[全文]
不管是HR转行还是跨行业，对于大部分的猎场新人来说，初期最大的压力无疑是来自Cold call。 虽然几乎没有人喜欢Cold call，但它依然在众多行业中保留至今，不管是基于何种原因，存在即合理，对于企业来说最为焦虑的就是找不到合适的人选，猎头最大...[全文]
猎头这个行业的存在在一定程度上给高端人才的职业发展上带来的一些便利，猎头们可以通过自己的专业技能帮助候选人寻找到更加适合自己的公司，同时也能拿到属于自己的高额提成，正所谓是两全其美。 而这也就促使了一些刚刚毕业的大学生，或者是从来没有接触过这个行业的...[全文]
通常在接电话时，电话铃声响起三声之内，应立即接起电话。不要让对方等太久，要体现自己公司的专业态度。根据欧美行为学家的统计，人的耐性是7秒钟，7秒钟之后就很容易产生浮躁。因此，最多只能让来电者稍候7秒钟，否则对方很容易产生收线、以后再打的想法。如果让来电者等待，...[全文]
有多种面试经验的人都知道面试前是可以做一些“唬人”准备的，但是过度修饰自己并不是一件好事，人事经理就几个招聘常见的问题做了如下解释。 “无领导小组”怎么挑学生？ 人事经理：青睐领导者和执行者两类人 招聘者不参与，5-7名应聘者坐成一个圈，就给定的案例...[全文]
在这个快节奏的社会一切以节约时间为追求，但电话面试不仅仅是为了节约现场面试的时间，实际上电话面试可以作为实际面试的一个缓冲，让HR跟求职者先通过简短的沟通确立基本需求，如果双方都觉得合适再约定时间现场面试，这样双方的效率都会提高并且还一定程度上节省...[全文]
面试官电话通知，一定要注意的四项！ 1.面试官“明确”决定下回面试时间 通常情况下，面试官会通过第一轮的电话面试来筛选求职者，决定是否有必要对该求职者进行第二轮的当面面试。所以，当面试官告诉你明确的面试时间，而不是含糊其辞或不确定时间，这一...[全文]
朋友小吴，最近跟我说他前不久接到了一个自称是猎头的电话，两个人大概聊了一个多小时，大致了解了对方的信息之后，小吴也明白了这位猎头的来意，想要挖他去别家公司。起初小吴也没太在意，认为自己现在的工作各个方面都还不错，猎头给自己的建议现在也不是很想考虑，于是就找了个...[全文]
作为一名优秀的候选人，每天肯定都会接到很多猎头的电话，这时对于候选人来说，要想重新规划自己的职业道路，听取猎头的建议，就必须要找到一个专业非常靠谱的猎头。如果猎头不专业，让你以后的职业道路出现了偏差，这就不仅仅只是浪费时间的问题了，严重的还会让你得到更大的损失...[全文]
面试者接触公司的第一个人，就是HR，出于公司利益甚至个人喜好，每当面试的时候，HR会隐瞒部分事实，或者粉饰一些不足。 今天我们就来讨论下HR比较常见的一些谎话吧。 1.“我们会在三个工作日之内与您联系” 这应该是HR同志们用的最多...[全文]
在职场当中，用电话沟通和交流工作，是必不可少的。当你给他人打电话时，你应调整好自己的思路。而当你的电话铃响起之时，你应该尽快集中自己的精力，暂时放下手头正在做的事情，以便你的大脑能够清晰地处理电话带来的信息或商务。当然，上述过程应该迅即完成，如果你让电话铃响得...[全文]
你第一次接到猎头电话是什么心情？ 激动？紧张？还是欣喜若狂？ 先别急，在合作之前先问问自己，这个猎头真的适合你吗？ 对于很多第一次接到猎头电话的人来说，通常会不知所措，幸运遇到认真负责的猎头还好，万一遇到比较“坑爹”的猎头那可简直...[全文]
不管是HR转行还是跨行业，对于大部分的猎场新人来说，初期最大的压力无疑是来自Cold call。 虽然几乎没有人喜欢Cold call，但它依然在众多行业中保留至今，不管是基于何种原因，存在即合理，对于企业来说最为焦虑的就是找不到合适的人选，猎头最大...[全文]
一直想写这样的一篇文章，因为亲身经历过被拒绝。恰好看到这篇文章，拿过来给大家分享一下，更新认知。 猎头手上明明有好的机会想推荐，为什么你会对猎头退避三舍呢？ 猎头们曾经很受伤，但虐着虐着就能理解了，毕竟对于不熟悉猎头、没接触过猎头的人来说，...[全文]
电话面试是猎头做单中一个非常重要的技巧，做的好，为自己接下来和此人的所有沟通扫清一切障碍；做的不好，结果可想而知。 以下就是一个好的电话面试可以给猎头带来的好处： 候选人可以信任你； 候选人可以信任你的条件； 候选人可以信任你的要求； ...[全文]