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不懂这些职场潜规则,分分钟让你走人!

2019-02-21

这些职场规则你触碰了几个? 规则一: 从团队角度,尊敬和服从上级之所以会有上下级,是为了保证团队工作的开展。上级掌握了一定的资源和权力,考虑问题是从团队角度而可能难以兼顾到个体。尊敬和服从上级是确保团队完成目标的重要条件。员工如果不站在团队...[全文]

因为贪小便宜被辞退,值得吗?

2019-02-21

前段时间在脉脉匿名圈里看到一件有意思的事,国内某大型互联网公司里的一个员工因为贪小便宜被辞退了。因为公司免费为员工提供零食,作为公司的福利。这本事件好事,但是某员工为了贪便宜偷偷拿了十六斤零食寄回了家。后来被公司发现,予以辞退处理。 说实话这个惩罚稍...[全文]

上班第一天,该以什么面貌出现在公司?

2019-02-21

上班第一天,该以什么面貌出现在办公室? 现在的学生,特别是积极主动的学生,大学时就是以一种“社会化”的心态在念书,一般也不会有什么不适应。对职场新人来说,迅速融入团队很重要,但也不要急于进入某个小团体,而应该保持中立的态度,内心要有独立的判断。 ...[全文]

拼命工作,却没有时间生活

2019-02-21

很多职场人感觉每天被工作压的喘不过气来。如果你也有这种感觉,那么我可以负责任地告诉你:你不是个例,职场压力大是一个普遍存在的现象。 合租的室友艺昕总是向我抱怨,觉得自己不论是心理上还是生理上,都感觉非常糟糕。她说,一周七天时间里,自己有三天晚上都会失...[全文]

新人如何赢得别人的合作?

2019-02-20

在学校里,您对不喜欢的同学,可以敬而远之,不加理睬,对您也不会有立即的影响。 但是在工作场合,您能有效地完成您的工作,必须能和每一个人合作,不管是喜欢或不喜欢的人,因此,经营企业内的人际关系第一个重要的态度是积极地赢得任何一个人的合作。 如...[全文]

不能生存,谈何理想

2019-02-20

少年时的他最喜欢的是舞蹈,渴望能成为一名优秀的舞蹈家。可是,因为家里很穷,父母根本拿不出钱来让他去专门的舞蹈学校学习,只能让他去一家裁缝店当学徒工。 他一点也不喜欢做裁缝,觉得这样下去是在耗费自己的生命。他为无法实现自己的理想而痛苦。 有一天,...[全文]

FM广告投放岗位职责及职位要求

2019-02-20

FM广告投放职位要求 1.3年以上Facebook广告投放经验,可独立操作广告账户; 2.对数据敏感, 擅长使用excel等分析软件,能迅速在数据中发现问题,及时解决; 3.能承受较大的工作压力,细心,具有较强的责任心和学习能力; 4.英文读写能力优秀...[全文]

不做忘恩负义的职场小人

2019-02-20

曾经有一段时间,我从事销售工作。当时进入那家公司的时候,总经理是陈姐,我的直属领导是东哥。公司总部在外地,北京是分公司。陈姐和东哥都是本地人,陈姐年长些。她之前一直在总部就职,后被调回北京,担任总经理职务,分公司是她一手搭建起来的,从注册到运营,事无巨细,亲力...[全文]

区域人事总监岗位职责、要求

2019-02-20

区域人事总监职位要求 1.人力资源管理或相关专业本科以上学历; 2.五年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验; 3.了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、...[全文]

咨深3D特效岗位职责及相关职位要求

2019-02-20

咨深3D特效职位要求 1.本科及以上学历, 3年以上游戏制作设计经验; 2.参与过至少一个3d游戏项目,对配合角色动作有概念,具有一定的手绘能力; 3.有3D软件特效制作经验,能使用unity3d自带粒子系统和相关插件; 4.有良好的色彩感觉与动画节奏...[全文]

初入职场为什么要学会“装”

2019-02-20

1.“装”乐---远离负能量 初入职场,角色转换会有一点不适应。这个比较敏感的时期,有可能会产生一定的负能量,这时只要保持一个积极、向上的工作态度,就会将负能量变为进步的动力。 2.“装”闲---主动承担工作 这并不是说让你将所有...[全文]

高级APP运营经理岗位职责以及职位要求

2019-02-20

高级APP运营经理职位要求 1.全日制本科及以上学历,专业不限; 2.大型互联网公司4年以上相关移动端产品成功运营经验; 3.知识面广、学习能力强,熟悉新媒体,富于创造性思维; 4.熟悉爱好游戏行业,对于主流游戏趋势有自己的见解,善于通过诸如活动、资源...[全文]

新人要能乐于接受别人的忠告

2019-02-20

桃花园似的平息无波的生活是人人所向往的,然而人世间果真有这种生活存在吗?这只不过是大诗人陶渊明的一种理想和追求罢了,没有人愿意自寻烦恼。但是在人生中,总是蕴藏着或多或少这样那样的问题,我们必须正视它,寻求解决之道,如此,才能使我们的人生更有意义。 人...[全文]

8条有趣又实用的HR管理定律!

2019-02-20

人力资源管理历经了多个发展阶段,发展至今,已经逐步提升到了与企业战略发展同等重要的高度。 现代管理学之父彼得·德鲁克曾经说过:“企业管理说到底就是人力资源管理,人力资源管理就是企业管理的代名词。”所以,对于人力资源管理者而言,他们的管理方式都是建立在...[全文]

影视动画岗位职责、要求

2019-02-20

影视动画职位要求 1.3年以上从业或相关经历。 2.熟练掌握Maya、3Dmax等3D动画软件。 3.有较强的动作节奏感;熟悉影视流程,电影语言,与动画运动规律;具有良好的美术基础与艺术感觉。 4.有优秀的团队合作、沟通能力。对工作态度认真、负责,执行...[全文]

想要变得自律,一定要量化自己的工作

2019-02-20

阅读一些名人故事,作者总是会抛开当时的历史背景,从若干小细节着手刻画,里面含有大量暗示,比如这些名人当年是如何的自律,一天到晚沉浸在工作中,通过不懈的努力,最后实现了一个又一个宏伟的目标。 对于一个普通人来说,找到自己的目标,就会变得自律吗? ...[全文]

送给年轻人的话,共勉!

2019-02-19

谁都期望人生顺当,那么这些话,你就要认真的看,用心的记,落实到行动中,总有一天你会发现,成功就是对自己的修炼。 第一句话:不要盘算太多,要顺其自然。 “做一个人不要盘算太多,只要自身努力够了,就不要拼命去求人,有时想的越多,心越急就越得不到回报;等你不...[全文]

管理好人生先管理好自己的睡眠

2019-02-19

人生三分之一的时间,都是在睡眠中度过的。在这三分之一的时间中,人体免疫系统会进行排毒;小肠开始大量吸收营养;细胞加速代谢,肌肤呈现健康状态。可以说,睡眠很大程度决定了我们人生三分之一的健康。睡眠如此重要,但多数人的睡眠质量却不尽人意,工作生活的重压,日趋引发现...[全文]

这种心理每个人都有,改变却很难

2019-02-19

公司老员工让你一起搞季度计划资料,有空再帮忙复印了,下发给部门。这不在你的工作范围内,你心说我一重点大学毕业生,是来做有价值的事的,不是给你们跑腿的。虽然表面答应下来,但是百般推托,迟迟不开始工作。无视老员工一脸愠色,你告诉自己我这样做没毛病啊。 经理让...[全文]

勤奋的人运气都不会太差的

2019-02-18

上午,小林兴奋地给我打来电话,她说,“前几天,我和领导申请升职的事情,今天被审批通过了,领导非常肯定我过去一年的工作成效,我真的非常开心,感谢过去一年来自己的改变和进步……” 听到小林升职的好消息,作为室友的我很替她高兴。因为在过去一年里,我见证了她...[全文]