基本信息
| 工作地点：北京市 | 所属部门：培训 |
| 职位类别：其他证券/期货/投资/银行,培训经理/主管 | 招聘人数：1 人 |
| 汇报对象：总经理 |
| 工作地点：北京市 | 所属部门：培训 |
| 职位类别：其他证券/期货/投资/银行,培训经理/主管 | 招聘人数：1 人 |
| 汇报对象：总经理 |
岗位职责：
1、 根据公司战略规划，负责搭建培训体系，集中资源搭建课程体系，师资体系，管理体系和营运体系等，建立培训管理模式，使培训成为实现公司战略发展目标的有效工具；
2、 负责挖掘公司各投资营业部各部门各岗位人员培训需求，结合实际情况拟定培训计划，分类、分层确定培训方式方法，并指导实施；
3、 负责研发各层级人员养成课程体系；
4、 负责协助本公司做好各层级人才储备和养成计划；
5、 负责集中管理培训资源，打造全公司知识共享平台，梳理和催化个体知识，使其案例化、标杆化，并加以推广；
6、 搭建公司文化建设体系，进行文化建设。
| 学历要求：本科 | 工作经验：3-5年 |
| 年龄要求：不限 | 性别要求：不限 |
| 公司性质：合资 | 公司规模：10000人以上 |
| 所属行业：金融(银行/保险) |
是一家致力于投资人财富管理的金融服务专业平台。高级管理层拥有17年金融投行经历能够清晰掌握宏观金融政策，精准分析各个行业特性，从中寻找出具有发展前景的优质企业推荐给投资人，并结合国际上先进的管理体系，为企业、机构和个人提供财富管理咨询、资产配置、资金周转、创新金融等多项金融服务在内的一体化综合性金融服务。
