如今，很多女孩子都喜欢文员的工作，对于应聘文员面试技巧方面的知识也非常的感兴趣。事实上，文员确实是一份工作轻松，而且看上去比较体面的工作。那么，如何在人事文员面试的时候将自己的优势展示出来呢？在面试之前需要学习哪些实战型的面试技巧呢？让我们和猎头招聘网顾问来一...[全文]
面试，是每个求职者都必须要经历的过程，在面试的过程中，很多人都只是只注意如何回答问题，却没有注意过自己在面试中的肢体动作。下面我们就来说说，面试注意事项中的肢体语言都有哪些。 1、握手打招呼 当你步入房间时，面试已经开始了。要主动示意面试官，并与其...[全文]
求职面试是我们找工作的第一步，成功通过面试获得面试官的肯定才有找到满意的工作，其实你只要注意以下这简单，那么肯定没有什么大问题，下面给大家介绍成功通过面试的四个技巧。 让面试官反感的事情有哪些 1、做好面试前的准备 在你接到面试通知后的...[全文]
职位类型：销售暑期实习生 面试地点：长沙 招聘公司：京东商城 楼主应聘了京东销售暑期实习生，面试之前做了不少功课，准备了很多可能会问到的问题，但基本上都没用上… 初试 初试是一对一单面，在一个会议室里，有两个面试官分别在两边同时面试，速度很快，...[全文]
如今猎头服务IT人才位居前列，进入一家实力非凡的跨国大型企业，是每一个IT人梦寐以求的事。但大公司总共只有那么几家，IT行业的从业人数却呈井喷之势。想找个好东家，没点儿真才实学是不行的。简历通过筛选只是万里长征的第一步，笔试又是万中挑一，好不容易接到面试通...[全文]
在企业招聘过程中，最常面对一个问题，很多面试者不来参加面试，而是直接在电话里询问工资待遇、工作时间等，这时候企业HR该如何处理呢？薪资待遇备受求职人士关注 1、如果双方对招聘职位的期望相差很大，面试实际上是在浪费双方的时间。薪酬是职位的一个非常关键的信息，...[全文]
这其实是我从社会新鲜人至今还很不解的问题，因为我超怕被问到，但又知道一定会被问到的必考题，所以最后还是要逼迫自己准备面对这窘境。 之所以讨厌被问到，是因为我真的认为大部份时候，并不是真的只想进入这一间A公司。相信大家都有经验，因为刚毕业开始找工作...[全文]
在外企面试的时候，求职者需要掌握一定的面试技巧，外企面试自我介绍也要有一定的特点，避免千篇一律的话语，了解一些外企面试自我介绍的常用句型，避免在面试的时候出现差错，影响自己的发挥，给面试官留下不好的印象。 通常来说，外企面试的竞争者是比较多的，因为大...[全文]
进入职场我们都要经历面试这个环节，通过面试让企业了解我们，面试中面试官也会问一些问题来考验求职者，明明自己机智的回答了面试官所有的问题，最终被录用的却并不是你。那么对于面试，虽然我们并没有什么办法能够控制面试官能够录用我们，但是我们却是能够通过一些技巧与细节来...[全文]
现如今就业形势越来越严峻，求职成为很多求职者面对的难题，面试更是摆在眼前的一道关卡，如何从白热化的面试当中脱颖而出，获得面试官的青睐，继而成功的获得工作的机会，今天小编就针对此问题提出以下几点建议5招帮你赢得面试官的青睐：面试前的准备工作有哪些 1...[全文]
各位老师好! 很高兴接受各位老师的面试，今天我将会把最真实的展示给各位老师，希望各位老师喜欢我!我是一个简单且热情的女孩子，喜欢独自一人，并不喜欢喧闹的环境。我曾经在自己的百度博客里流淌过一段简单透明的个性签名：世界的天空，繁星点点，繁花似锦。星光...[全文]
这其实是我从社会新鲜人至今还很不解的问题，因为我超怕被问到，但又知道一定会被问到的必考题，所以最后还是要逼迫自己准备面对这窘境。之所以讨厌被问到，是因为我真的认为大部份时候，并不是真的只想进入这一间A公司。相信大家都有经验，因为刚毕业开始找工作的概念，就是只要...[全文]
我们在面试的时候企业都会问一些他们想知道的问题，这样才能够更好的了解个人的能力，将来好为自己所在的企业尽力，但是不仅是企业想要更清楚的了解个人，我们自己也应该想要知道企业的未来前景是不是真的很好，是不是真的值得自己未来倾尽心力来工作等等，所以说面试的时候是两方...[全文]
职位类型：系统工程师 招聘公司：迅雷网络 回忆一下在迅雷悲催的面试经历~楼主应聘的是系统工程师，笔试2小时就被告知第二天可以面试了，这个效率还是不错的。可惜后面的经历就不那么愉快了。 楼主提前半小时去到面试地点签到，然后就是等待，等了很久才把面试官等来。...[全文]
职位类型：产品经理 面试地点：深圳 招聘公司：百度 百度公司在小编心里这么多年一直是互联网的龙头老大，回忆起小编高中时，第一次看见百度这个网页时也没怎么引起我的兴趣，顶多就是个不错的搜索网页，后来也不知道过了几个月，大家都在用百度，才恍然大悟，百度几...[全文]
我们都知道“伯乐”的重要性，放到企业中，“伯乐”就是公司的招聘人员，也就是招聘专员。那么，招聘专员面试问题同样是非常重要的,在实际的工作中，对于招聘专员面试问题是要经过严格的筛选的，不仅要有专业的知识，还需要大量的经验。 在很多时候，由于公司...[全文]
有不少的求职者之所以面试失败，完全是因为他们在面试的过程中出现了发挥失常的情况。其实有多方面的原因会造成这个情况的发生。那么哪些原因容易导致面试中发挥失常？然而如何加以改正呢？ 能帮你顺利通过面试的四个技巧 1、面试的基本情况了解的不透彻 ...[全文]
