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  • 行政实习生(深圳)

    2-3万 | 深圳市 | 大专 | 无经验

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1、办公室行政事务的处理,物业对接;2、客户来访接待。岗位要求:1、26届毕业的在校生优先;2、耐心有责任心;每周出勤3-4天
  • 行政专员 相同职位

    6-8万 | 深圳市 | 大专 | 无经验

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1、办公室行政事务的处理2、部分人事工作协助3、客户来访接待岗位要求:1、1年以上人事行政工作经验2、耐心有责任心
  • 行政主管 相同职位

    6-10万 | 株洲市 | 本科 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    职责:负责千人左右厂区行政管理工作,含环境、食堂、宿舍、车辆、固定资产、消防安全等。要求:1、本科学历,匹配度高者可放宽至大专;2、年龄25-40岁;3、5年以上行政工作经验,2年以上行政管理经验,1年以上制造行业行政经验;4、优先有同规模企业行政管理经验者,优先可住厂...
  • 行政专员 相同职位

    4-6万 | 景德镇市 | 本科 | 无经验

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1、负责部门的日常行政事务,如部门用品的采购、管理、发放及各类文档管理;2、负责部门人员差旅、招待、物业管理等费用处理,梳理各项费用报销流程;3、负责部门来访人员接待及上级领导交代的日常工作。岗位要求:1、本科及以上学历;2、有相关行政专员岗位职责相关工作经验...
  • 行政专员 相同职位

    3-6万 | 酒泉市 | 大专 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    招聘企业:正威 (酒泉) 供应链管理有限公司(世界500强下属企业)工作职责:1、统筹管理公司日常行政事务,确保后勤服务保障有力;2、负责公司档案的存档、借阅等的管理;3、记录公司各项会议的会议纪要,撰写行政部的相关文件;4、负责与其他部门的协调工作,配合各部门做好各项...
  • 行政专员 相同职位

    4-6万 | 银川市 | 本科 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1.负责组织策划公司重大的公关和庆典活动;2.负责来访客人的接待工作;3.负责公司的企业文化建设工作;4.负责公司档案的归档和管理工作;5.负责公司工会、党建工作;6.负责完成领导交办的其他工作。任职资格:1.本科及以上学历,工商管理等相关专业,有3年以上行政...
  • 人事行政经理 相同职位

    10-15万 | 北京-大兴区 | 大专 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    1.全面负责公司人力资源六大模块(人力资源规划、招聘与配置、培训和开发、绩效考核、薪酬福利、员工关系)的监督管理工作;2.负责公司各项规章制度的修订、执行与监控、企业文化的建设与宣导;3.制定人力资源规划(包括人才储备及人才库),根据公司发展需要建设人才梯队;4.负责公...
  • 行政主管 相同职位

    8-10万 | 长沙市 | 本科 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1.负责主持编制企业的行政管理规章制度;2.监督和检查各项行政制度的执行情况,并根据企业的具体情况对制度进行适度的修改和完善  3.拟定企业的工作计划、总结和重要文稿4.对企业的重要决策和布置工作的执行情况进行监督、检查和反馈5.负责办公室的日常管理工作6.负...
  • 人力行政专员

    7-12万 | 南昌市 | 本科 | 无经验

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1.负责南昌地区的人员招聘、培训、员工关系等人力资源工作;2.负责公司行政前台、内部考勤、快递管理、办公环境、办公设备设施的管理维护、以及账务报销等具体事务;3.完成上级交付的其他工作。任职资格:1.本科及以上学历,专业不限,管理相关专业、人力资源专业优先;2...
  • 人事行政专员/高级专员(兼...

    6-9万 | 成都市 | 本科 | 无经验

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1.依据集团人事行政部计划与统筹,开展落实属地公司人事行政工作。根据集团人事行政部分配的模块工作进行推进及管理;2.负责办理员工劳动关系等手续(包括入离调转等),并对员工档案进行管理;3.根据集团人力资源规划,执行招聘、培训、考勤、薪酬核算、社保公积金缴纳等工...
  • 人事行政专员/高级专员(兼...

    6-9万 | 深圳市 | 本科 | 无经验

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1.依据集团人事行政部计划与统筹,开展落实属地公司人事行政工作。根据集团人事行政部分配的模块工作进行推进及管理;2.负责办理员工劳动关系等手续(包括入离调转等),并对员工档案进行管理;3.根据集团人力资源规划,执行招聘、培训、考勤、薪酬核算、社保公积金缴纳等工...
  • 人事行政专员/高级专员(兼...

    6-9万 | 杭州市 | 本科 | 无经验

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1.依据集团人事行政部计划与统筹,开展落实属地公司人事行政工作。根据集团人事行政部分配的模块工作进行推进及管理;2.负责办理员工劳动关系等手续(包括入离调转等),并对员工档案进行管理;3.根据集团人力资源规划,执行招聘、培训、考勤、薪酬核算、社保公积金缴纳等工...
  • 人事行政专员/高级专员(兼...

    6-9万 | 厦门市 | 本科 | 无经验

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1.依据集团人事行政部计划与统筹,开展落实属地公司人事行政工作。根据集团人事行政部分配的模块工作进行推进及管理;2.负责办理员工劳动关系等手续(包括入离调转等),并对员工档案进行管理;3.根据集团人力资源规划,执行招聘、培训、考勤、薪酬核算、社保公积金缴纳等工...
  • 行政人事经理 相同职位

    15-25万 | 珠海市 | 本科 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    行政经理岗位描述: 1、牵头组织企业发展战略的规划,对企业组织构架进行设计和管理,建立企业短、中、长期人力资源计划,完善人力资源管理体系; 2、规范企业整体绩效管理,定期完成各司、各部人力资源状况分析、综合分析人力资源数据,为企业人力资源决策提供可参照依据; 3、严格参...
  • 销售行政专员/助理

    4-6万 | 珠海市 | 大专 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    1.销售订单处理2.销售送货安排3.生产库存跟踪4.销售回款跟踪5.客户档案的管理6.计算报价单7.客户服务8.与各部门的沟通及完成主管交办事项的处理
  • 行政专员 相同职位

    15-25万 | 香港-沙田区 | 大专 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    職位概述:Ø  負責辦公室日常行政工作,包括但不限於前臺工作,辦公室補給,費用支付及報銷,公司車輛管理及調度安排等- Responsible for office administrative work, including but not limited to fro...
  • 人事行政经理 相同职位

    30-50万 | 香港-沙田区 | 本科 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    工作内容:1、负责公司人力招聘、组织落实企业文化建设、人才培训、公司绩效考核、企业管理制体系度建设。2、完成本部门下达的运营成本指标及工作任务指标;3、负责编制执行落实公司通过的各项规章制度;4、负责薪酬行情的调研,制订、完善公司薪酬绩效体系,拟订年度工资、奖金、福利等...
  • 人事行政专员

    6-9万 | 北京-大兴区 | 本科 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1. 招聘支持 - 执行事业部招聘计划,协助完成岗位需求分析、简历筛选、面试邀约及安排 - 跟进候选人入职流程,协调背景调查、录用通知发放及入职材料收集 2. 员工关系管理 - 独立办理员工入、转、调、离全流程手续,包括系统操作、档案更新及文...
  • 行政人事专员

    3-4万 | 成都市 | 大专 | 无经验

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1.根据公司岗位要求,招聘合适人员;2.维护公司人员信息及编制,负责部门办公用品及材料采买;2.监管部门考勤,做好员工关怀;3.协助部门日常工作及各类项目,策划安排各类会议及行程、年会及部门活动;4.负责相关商务支持,项目报备及产品资料 合同项目整理职位要求:...
  • 人事行政专员

    7-9万 | 北京-朝阳区 | 大专 | 1年以下

    发布于:2025-02-26 | 投递后:10天内反馈

    职位描述:人事:1.负责招聘,完善招聘计划,筛选简历邀约面试2.员工关系维护,员工档案管理,入离职手续办理,劳动合同签订续签3.员工考勤统计,花名册维护4.固定资产管理5.员工商业险增减员6.酒店机票预定,领导日常费用报销整理7.组织员工关怀活动,年会,生日会,日常团建...