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企
招聘经理
相同职位
15-30万 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
发布于：2023-11-30 | 投递后：10天内反馈
工作职责：1. 客观了解招聘需求，制定有效方案，统筹组织各项招聘活动，达成招聘目标，做好分析总结；2. 完善招聘政策制度，对高级人才寻访、人才考察评鉴、招聘渠道拓展等工作提出建设性改善方案，提高效率。任职要求：1. 985/211本科及以上学历，3年以上招聘工作经验； ...
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企
集团招聘经理
10-18万 | 苏州市 | 本科 | 3-5年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
（1）岗位职责：1.根据集团现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门招聘需求，编制年度人员招聘计划。 2.执行集团内部各岗位的招聘、甄选、面试等工作，满足公司的用人需求；3.定期向上级领导提供招聘进度分析报告；4.充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求，维护好现有渠道，...
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企
集团招聘经理
8-14万 | 济南市 | 本科 | 1-3年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责1、负责集团招聘与配置工作的管理与实施；2、协助人力资源总监拟订人力资源需求计划以及招聘费用预算；3、负责建立集团招聘体系；4、修订及完善公司的招聘流程；5、负责人才测评体系的建立；6、主持集团总部核心岗位的面试实施工作并协助指导分公司招聘管理；7、大型校园招聘...
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企
招聘经理
相同职位
12-24万 | 成都市 | 大专 | 3-5年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
1、全面负责公司内部金融端、地产端、职能端人才招聘工作。2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划。3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证...
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企
招聘经理
相同职位
5-10万 | 济南市 | 大专 | 1年以下
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、确定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，主导互联网企业IT、运营、设计岗位招聘；主导校企合作与校园招聘及宣讲；3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；4、进行薪资谈判、安排候选人入职；5...
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企
招聘经理
相同职位
面议 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、根据集团发展战略、业务规划、人员需求，编制集团总部年度招聘计划并组织实施；2、根据年度人员编制定期对集团各部门人员编制进行监督审查；3、根据集团的战略要求和人力资源规划，建立和完善公司的招聘体系，包括各项招聘管理制度和流程的梳理、修订及完善；4、建立公司人...
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企
招聘经理
相同职位
5-7万 | 西安市 | 大专 | 1年以下
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
1.执行公司的人力建设规划，开展人才的招聘工作。2.根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；3.发布职位需求信息，做好公司形象宣传4.搜集简历，对简历进行分类.筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来...
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企
招聘经理
相同职位
5-10万 | 郑州市 | 大专 | 1-3年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
职责描述：1.根据公司现有人员情况及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，制定人员招聘计划；2.开发、维护、评估、分析各招聘渠道；3.建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；4.利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；5.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作。任职要...
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企
集团招聘经理
8-10万 | 常州市 | 本科 | 3-5年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
岗位职责1、根据公司战略发展的需要，制定年度招聘规划和人员编制预算；2、建立及完善公司的招聘流程，负责集团中高层岗位招聘；3、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；4、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动...
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企
人力资源招聘经理
6-12万 | 济南市 | 本科 | 5-10年
发布于：2023-11-29 | 投递后：10天内反馈
职位要求:1.完善招聘制度、招聘体系及招聘流程；2.分析公司人力资源需求，参与制定招聘计划并组织实施；3.进行工作分析，完成职位说明书；4.负责发布招聘信息、筛选分类简历、面试过程的组织、协调、初试、部分职位复试等工作的实施；5.定期进行公司人员结构分析，对人员规划提出...
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企
工作职责：1. 根据公司年度经营计划、现有组织编制及业务发展需求，协调统计公司各部门、子公司的招聘需求，拟订人力资源需求计划以及招聘费用预算；2. 协助人力资源总监建立集团招聘体系，拟订公司各部门、子公司定岗定编标准；3. 建立岗位调配体系，组织岗位调配活动，以较低招聘...
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企
招聘经理/主管
面议 | 天津市 | 本科 | 1年以下
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、执行年度招聘计划，进行工作分析以更新职位说明书；2、维护和拓展公司的招聘渠道；3、发布职位信息，筛选简历，邀约并参与面试；4、更新和维护公司的人才库；5、负责办理员工入职等人事流程；任职要求：1、人力资源管理、心理学等相关专业统招本科及以上学历；2、房地产...
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企
招聘经理
相同职位
5-7万 | 苏州市 | 大专 | 1-3年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1：要求大专（含）以上学历.已婚已育。2：要求外向性性格,具有良好的沟通能力,理解能力和表达能力,积极、乐观、主动,服从上级领导管理工作,对工作团队能起到表率作用.3：年龄26周岁至40周岁，在苏3年以上，从事招聘2年以上的经验。4：主要负责团队的招聘，上岗，...
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企
高级招聘经理
面议 | 苏州市 | 本科 | 3-5年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
1、协助制定年度招聘预算：根据上一年招聘费用数据统计，协助人事经理完成来年招聘预算；2、协助制定和实施招聘计划：（1）根据现有编制及业务发展需求，编制年度人员招聘计划；（2）协助人事经理建立和完善公司的招聘相关制度和流程；（3）集团和项目公司人力需求表的收集和备案；3、...
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企
招聘经理
相同职位
面议 | 郑州市 | 本科 | 3-5年
发布于：2023-11-28 | 投递后：10天内反馈
岗位职责： 1. 协助总监根据公司的战略部署、经营管理计划开展相关的招聘需求调研、招聘计划制定、招聘任务分解、达成，以及招聘费用的预算和把控； 2.根据公司业务的发展和需要，参与修订、完善招聘管理办法及优化操作流程； 3. 根据部门年度人力需求，协助用...
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企
招聘经理
相同职位
8-16万 | 苏州市 | 大专 | 1-3年
发布于：2023-11-27 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1.招聘信息的起草、发布，执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作2.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求3.开发有效招聘渠道，汇总并评估各招聘渠道的使用情况，并维护良好的合作关系4.建立后备人才选拔方案和人才储备机制5.协助招聘负责人建立和完善...
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猎
本岗位系中骏集团旗下世邦泰和物业管理有限公司之岗位。岗位职责：1、 负责制定人员需求计划，合理评估人员招聘需求；2、 负责制定并实施人员招募与人才储备计划；3、 负责开发招聘渠道，评估渠道效果并维护；4、 负责招聘效果与效率的分析，制订有效的人才招聘策略；5、 负责招聘...
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猎
招聘经理
相同职位
14-28万 | 深圳市 | 本科 | 3-5年
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、根据公司发展需求和人员编制，制定招聘计划，完成空缺职位的招聘；2、负责简历筛选、执行首轮面试及面试流程安排；与用人部门确认合适候选人，执行offer的提报与审批流程的跟进并实施背景调查；跟进新员工入职流程等；3、负责职位描述的更新，确保与组织的发展保持一致...
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招聘经理
相同职位
10-18万 | 上海市 | 本科 | 3-5年
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1、 参与制定招聘计划，实施招聘活动，参与重点岗位的面试和筛选；2、 参与优化公司的招聘流程、招聘体系；3、 按需求实现招聘任务；4、 及时更新行业发展动态，对行业内人才信息及时了解，积累人才资源库；领导安排的其他工作。任职资格：1、 本科以上学历；2、 5年...
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猎
招聘经理
相同职位
14-24万 | 上海市 | 本科 | 3-5年
发布于：2018-11-06 | 投递后：10天内反馈
岗位职责：1. 按招聘计划开展招聘工作，满足公司人力资源需求。2. 拓展招聘渠道，为公司人才需求提供广泛的来源。3. 评估招聘效果，不断改进与提升招聘质量4. 建立健全招聘制度，编制招聘计划，确保公司合理的人员结构。岗位要求：1. 人力资源管理、心理学及工商管理类相关专...
