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  • 所属行业:
    • 成本经理 相同职位

      25-35万 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      发布于:2015-09-21 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1.负责公司土建、装饰工程的清标、评标、合约谈判等工作。 2.依据图纸及合同文件对甲供材进行统计及审核。 3.依据合同规定审核工程款支付工作。 4.负责工程概、预、结算工作及施工现场经济签证审核工作 任职资格: 1. 良好的人品与良...
    • 财务主管 相同职位

      15-25万 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      发布于:2015-09-21 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、负责财务部的日常管理工作; 2、负责完成公司各类财务报表及财务分析工作; 3、负责公司全面预算的制定与管理以及经营预测、数据分析工作; 4、负责往来款项的管理监督工作,定期组织核对往来账目; 5、负责财务流程优化及内控体系的建立、完善...
    • 建筑师 相同职位

      35-45万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、产品研究:分析和研究同行业产品;制定并执行产品标准; 2、项目可研配合:提出专业建议;提出规划草案; 3、设计单位管理:设计单位选择;合同执行;设计后评价; 4、设计管理:设计任务书;设计过程管理;设计评审; 5、设计成本控制:产品配...
    • 物业项目总经理

      25-50万 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 负责公司大型住宅项目的全面物业管理。 要求有5年以上大型住宅管理物业管理经验,高端项目优先。熟悉相关体系制定,团队管理,客服服务管理,对于行业的先进发展、管理理念有认识。
    • 精装设计经理

      35-45万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、 负责建立精装设计实施管理流程、标准指引; 2、 负责本专业新材料新工艺的技术经济研究,形成高性价比的研究成果,并负责精装建造标准及产品线研究; 3、 负责精装设计单位考察、选择和评价工作; 4、 管理设计公司,对方案进行审查、指导,提...
    • 成本经理 相同职位

      35-45万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1.组织土建工程招标、评标、议标、定标工作,负责编制工程招标文件及项目标底,严格控制招标工程成本; 2.参与土建工程合同的谈判、制订及管理,熟悉并掌握合同,严格按合同条款办事; 3.负责各项目的土建预(结)算工作。严格执行定额及各有关取费标准...
    • 项目经理 相同职位

      100-120万 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      任职要求: 1、 33岁到45岁之间; 2、 本科以上学历,土建工程、工民建等相关专业; 3、 曾担任过精品项目总经理并且具有北京区域完整的项目全程管理经验,包括从产品定位、规划设计、施工管理、竣工验收、策划营销、运营等全过程的项目管理经验; 4 、也...
    • 策划经理 相同职位

      20-35万 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、负责房地产项目开发前期策划的工作,如项目定位分析等; 2、负责房地产项目开发的后期营销策划的工作,如项目概念定位的成功演绎、各类营销手法的运用; 3、负责与相关媒体对接,搞好公司各类推广项目,做好活动的策划、包装、宣传、跟进等实施工作; ...
    • 项目经理 相同职位

      15-35万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 负责公司所开发接管的别墅等中高端住宅的项目的全面管理。 要求有过2年以上项目管理经验,有过大型项目管理经验,熟悉中高端住宅项目管理,有良好的客户服务意识、良好的沟通能力。
    • 人力资源总监 相同职位

      50-60万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、按照公司总体战略规划要求及经营发展目标,制订公司人力资源战略及中长期人力资源规划,经批准后组织实施; 2、定期组织收集同行业有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持; 3、完善相关人事管理制度、员工招聘...
    • 营销总监 相同职位

      50-60万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、根据公司总部战略,制定与落实公司策划、销售策略; 2、依据公司总部经营计划,配合公司总目标,制定目标及工作计划,随时予以追踪控制,确保销售目标完成; 3、建立良好的服务声誉,提高公司知名度; 4、观测所辖地区市场变动,及时收集数据,为总...
    • 人力资源经理 相同职位

      25-35万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      工作内容: 1、 协助咨询公司根据公司战略将相关人力资源管理方案落地执行 2、 制定人力资源部门具体工作目标和计划,建立公司人力资源基本制度 3、 保证招聘、薪酬与绩效、培训等各个人力资源管理模块工作的顺利开展,使其支持公司的目标实现 4、 在公司统一...
    • 建筑设计师 相同职位

      30-40万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-11 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、负责项目规划、建筑单体方案设计管理,参与设计单位筛选和评审; 2、负责项目设计成本控制,组织编写限额设计实施细则; 3、组织协调各技术专业编制项目设计任务书,并组织任务书的评审; 4、负责组织各专业对施工图设计进行审查; 5、负责组织...
    • 高级建筑设计师 相同职位

      50-60万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-11 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、负责项目规划、建筑单体方案设计管理,参与设计单位筛选和评审; 2、负责项目设计成本控制,组织编写限额设计实施细则; 3、组织协调各技术专业编制项目设计任务书,并组织任务书的评审; 4、负责组织各专业对施工图设计进行审查; 5、负责组织...
    • 金融资产管理

      20-30万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      发布于:2015-08-31 | 投递后:10天内反馈

      金融资产管理岗位职责: 1.拓展海内外房地产业务,进行项目研究、判断与投资 2.开展房地产金融、衍生品的融资业务 3.搭建适合的投资平台与结构 4.协调管理投资法律风险 金融资产管理任职要求: 1.硕士及以上学历,房地产、金融、投资、境外税务、...
    • 财务总监 相同职位

      80-110万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-08-31 | 投递后:10天内反馈

      财务总监岗位职责: 1、组织编制并完善资金使用管理制度、财务核算制度、财务分析制度、固定资产管理制度、管理费用摊销制度和财务审计制度等; 2、主持编制财务职位责任制度以及财务系统人员的管理、培训、考核等相关管理制度; 3、根据董事会指标和企业经营需求,疏...
    • 成本总监 相同职位

      50-80万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-08-31 | 投递后:10天内反馈

      成本总监岗位职责: 1、负责对区域公司/城市公司全面成本预算的管理,组织编制年度预算、决算方案,确 定成本总控指标。 2、负责对公司工程造价成本进行全过程、全方位的管理和控制。 3、负责审核合同、预算与招投标文件,监督执行成本经营计划,组织成本核算。 ...
    • 行政主管 相同职位

      20-30万 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      发布于:2015-08-31 | 投递后:10天内反馈

      行政主管任职要求: 1、全日制统招本科学历; 2、3年以上工作经验; 3、踏实勤勉正直,上进心强; 4、有上市集团总部或外企、优秀民营企业同类任职经验者优先; 5、做事细心踏实,具有良好的语言表达能力和沟通协调能力; 6、抗压性好,愿意接受有挑战性...
    • 人事招聘主任

      45-60万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-08-21 | 投递后:10天内反馈

      人事招聘主任岗位职责: 1、独立负责集团高端人才的寻访、吸引和引入,并协助其融入公司并顺利开展工作; 2、开拓、培养并维护多元且有效的招聘渠道,并形成战略协作关系; 3、管理并引导用人部门的用人需求与用人理念; 4、能够带领业务部门制定用人计划并确保计...
    • 项目经理 相同职位

      90-120万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-08-21 | 投递后:10天内反馈

      项目经理任职条件: 1、本科以上学历,15年以上地产从业经验,3年以上一线地产公司项目总工作经验,至少独立完整操盘过1个以上城市综合体项目,有城市公司总经理、区域总经理及购物中心项目经验者优先; 2、综合管理能力强,高情商,高超的协调沟通和统筹能力; 3...
    • 人力资源总监 相同职位

      40-70万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-08-19 | 投递后:10天内反馈

      人力资源总监岗位职责: 公司人力资源总监: 具备人力资源全盘管理经验; 良好的沟通表达能力; 思路清晰、人际理解能力强; 具备人力资源多个项目操作经验。 人力资源总监任职资格: 1、以往企业有较完善的人力资源管理体系 2、逻辑思维能力强,沟...
    • 绩效副总经理

      80-110万 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      发布于:2015-08-18 | 投递后:10天内反馈

      绩效副总经理岗位职责: 1、 协助中心总经理全面负责集团人资体系性、制度性工作; 2、 根据集团业务发展需要,拟定整体人才发展战略。负责公司的组织机构设置或调整方案、编制人力资源规划的拟定工作,经审批后组织实施; 3、 设计拟定集团绩效考评体系,确保遵循...
    • 技术工程师 相同职位

      10-15万 | 北京市 | 大专 | 3-5年

      发布于:2015-08-17 | 投递后:10天内反馈

      职位名称:技术工程师 汇报对象:技术总监 工作地点:北京 工作职责: 1.售前技术支持工作 2.售前客户拜访,销售支持,为客户提供解决方案; 3.售后服务工作 4.为客户解决板材使用问题,包括电话咨询和到现场指导; 5.售后投诉处理工作 (1...
    • 人力资源经理 相同职位

      25-40万 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      发布于:2015-08-14 | 投递后:10天内反馈

      榕德咨询是由国内资深猎聘顾问组成的团队,我们合理利用顾问团队的丰富资源和人脉,综合运用国内外各大网络资源挖掘最匹配客户公司发展的人才。在高效、准确、专业等各方面迅速为客户制定项目规划,我们将与客户一起积极推动企业发展,致力于协助企业实现战略目标。028-853...
    • 人力资源副总监 相同职位

      30-50万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-08-14 | 投递后:10天内反馈

      榕德咨询是由国内资深猎聘顾问组成的团队,我们合理利用顾问团队的丰富资源和人脉,综合运用国内外各大网络资源挖掘最匹配客户公司发展的人才。在高效、准确、专业等各方面迅速为客户制定项目规划,我们将与客户一起积极推动企业发展,致力于协助企业实现战略目标。028-853...
    • 律师 相同职位

      20-50万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      发布于:2015-08-12 | 投递后:10天内反馈

      1、负责谈案工作,并签订案件代理协议。 2、负责制定案件承办方略。 3、负责撰写案件相关法律文书。 4、负责参加听证、开庭、谈判等各类事项的办理。 5、负责与客户进行案件交流。
    • 财务经理 相同职位

      25-35万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-08-12 | 投递后:10天内反馈

      财务经理岗位职责: 1、建筑企业出身; 2、事务所做大型建筑审计工作; 建造合同的核算工作; 4、负责各应收款项的核算的工作,督促经办部门限期清理; 5、负责经济合同费用复审、进度跟踪及项目评价; 6、按有关合同的要求,拨付、结清各类款项; 7、...
    • 集团副总裁

      100-160万 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      发布于:2015-08-12 | 投递后:10天内反馈

      集团副总裁任职条件: 要求有大型房地产、路桥项目经验和融资渠道和经验; 一级工程开发,一二级联动,路桥经验,管理经验; 侧重于土地一级开发,涉及到一二级联动,有公建经验,项目的管理和把控经验,
    • 公司成本总监

      50-80万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-08-12 | 投递后:10天内反馈

      公司成本总监岗位职责 制度流程 建立完善成本管理规章制度和工作流程 、推动和监督成本管理相关政策,制度和流程的实施 、调整、更新成本管理相关制度和流程 成本管控 制定营销公司成本控制机制 负责营销公司渠道、营销等运营成本数据的收集、归类工作,建立...
    • 物业高级经理

      40-60万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-08-12 | 投递后:10天内反馈

      物业高级经理岗位职责: 同级别5年工作经验; 大学本科以上学历,企业管理,行政管理,物业管理相关专业。 五年以上物业管理相关工作经验; 熟悉运用现代办公系统,中文写作能力,英文听说能力较强,熟悉并了解房地产开发行业及物业管理的相关法律法规; 具有单独...