岗位职责：1.组织教师日常教研及教学资料编写；2.按照部门要求跟盯教师健康数据、教师教学质量数据等相关数据；3.按照部门要求进行人才发展和培养，发掘潜力人才；4.配合前端进行教师排课沟通协调；5.遵守学校各项规章制度，按照学校规定参加各种会议和活动。任职要求：1.有3年以上高中教学经验、1年以上教学管理经验优先；2.有团队管理能力、竞业分析能力、数据把控能力等管理逻辑思维及能力；3.具有良好沟通和抗压能力；4.认同教培行业并有长期发展和晋升意愿。福利待遇：1.有幸福指数爆表的办公环境，年轻富有活力的团队氛围；2.规范而有发展机会的大平台，入职即享受五险一金；3.传统节日会收到新东方专属福利；4.高于法定基础的额外带薪年假；5.本人以及子女直系亲属学习可享受5折优惠，亲朋好友可享受8折优惠。

新东方教育科技集团（NYSE:EDU）由1993年11月16日成立的北京新东方学校发展壮大而来，集团以培训为核心，拥有满天星幼儿园、泡泡少儿教育、优能中学教育、基础英语培训、大学英语及考研培训、出国考试培训、多语种培训等多个培训体系，同时在基础教育、职业教育、教育研发、出国咨询、 文化产业等方面取得了骄人的成绩。作为中国著名私立教育机构，新东方教育科技集团于2006年9月7日在美国纽约证券交易所成功上市。截至2017年5月31日，新东方已经在全国65座城市设立了77所学校、20家书店以及850多个学习中心。自成立以来，新东方累计面授学员超过3000万人次。