岗位职责：
1、负责项目团队的后勤、行政事务等管理，如员工餐、员工福利、固定资产、办公用品采购及发放等办公室管理工作；
2、负责项目团队人事及行政制度的拟定，如考勤管理制度、办公室管理规范等；
3、组织各项员工活动，促进企业文化的传播，组织专题宣传活动，支持业务和管理方面的创新与变革，与总部保持密切联系，不断更新项目组的企业文化宣传内容。（如建立文化宣传专栏等）；
4、负责阶段性表彰、主题活动、团建活动等策划及推动实施、报道；
5、负责对接公司人事招聘，做好入职及离职面谈工作；
6、负责与集团公司对接，管理公司员工劳动合同的签订、续签及员工社保，确保用工风险的可控，管理和更新公司员工个人档案；
7、负责公司重要资料及印章的保存、整理及使用管理；
8、负责完成级领导交办的临时事务。负责对内对外的沟通与协调、紧急突发事件与复杂问题的处理。


任职要求：
1、专科及以上学历；
2、具备良好的文宣策划能力，善于观察及收集新闻素材；
3、有一定的行政人事管理经验，能够承担基础的行政和人事类制度的起草，有人事行政经理工作经验优先；
4、善于沟通、工作责任心强、抗压能力较强、热情主动、积极乐观；

福利待遇：
1、本岗位薪资构成：月薪+年终奖金；
2、每周单休、为员工缴纳五险一金；
3、技术津贴（相关证书的补贴）、生日及节日福利，每月员工活动；
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、用人机制等方面的法律法规及政策；
5、具有较强的文字能力、语言能力、沟通能力、应变能力及解决问题的能力；

面试联系：15629026227

武汉李济堂生物科技有限公司是一家集生物医药研发、生产、销售为一体的综合性企业，公司现拥有五间标准GMP厂房，并设有专业生物研究室质量控制实验室。公司始终坚持新、尖、精、专的原则，致力走向科研发展之路！“本着以科技创新为龙头，以市场需求为导向，以质量求生存，以信誉为保障”的经营宗旨立志于做老百姓认可的消毒产品、医疗器械。