工作职责：1、 基于运营和财务要求，组织多开展多维度的运营分析和财务分析，按月出具分析报告，包括损益结构分析、占比分析、本量利分析，资产管理、价格和收入、产品质量和盈利水平、资产盘点和对账等，及时发现问题、提供专业的业务财务分析和决策依据；2、 协助建立资产管理体系，设计相关分析指标、优化分析模板、完善管理工具；3、 根据业务和项目需要，梳理和优化体系内部的各项作业和产品流程，制订完善相关制度和指引，协助实施有效的内部控制；4、 每月组织各部门管理层开展月度财务分析会，深度剖析运营问题，及时发现问题、并提出有效建议；5、 对本部门财务人员实施各种考核和指导培训；6、 有税务筹划经验；7、 有新项目辅导经验；8、 领导交办的其他工作。任职要求：1、 全日制统招本科及以上学历，财务管理、经济类、会计类专业优先，CPA、CMA优先； 2、 精通Excel、PPT、宏等办公软件，能进行大量复杂数据的手工处理；3、 年龄38岁以下，具有5-8年以上大型企业集团或者知名外企的财务分析、资产管理、内控相关工作经验；4、 具有较强的沟通能力、理解能力和团队协作精神，执行力强、责任心强，工作细致且具有条理性，具有主动学习思考、积极解决问题的能力；5、 能够承受较强的工作压力和优秀的职业素养。

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