岗位职责：
主要负责人力资源至少2个模块的协助执行工作。。

任职要求：
1.全日制本科以上学历，人力资源管理、企业管理、市场营销、新闻等相关专业；
2.热爱人力资源工作，对人力资源有熟悉掌握的模块；
3.良好的文字表达能力、PPT制作能力、逻辑思维能力、图片和视频制作技巧，有管理企业公众号的相关经验优先考虑。

胜任能力：
1.具有高度的职业责任感、积极主动持续改进的工作态度；
2.良好的观察与学习能力，较有较强的可塑性；
3.诚实守信，良好的沟通与团队合作能力。

广东立信企业有限公司(简称立信企业)成立于1994年，是专注于提供业务信息整体解决方案、全面运作支撑服务及新技术应用的高科技企业。总部设于广州，拥有三十多家专业公司，6000余名员工，并在中国、东南亚及欧洲等地设立了分支机构。

凭借居于全球领先地位的海量数据处理技术，以及对多种新技术的创新运用，立信早在1995年就开发了第一套实时计费处理系统。目前，立信业务已涉及广电、互联网、交通、物流、彩票、电子支付、呼叫中心、传媒、环保、零售、金融、食品等多个行业，成为以IT服务为主，多种业务并存的大型高科技集团公司。