职责描述：
1、 领导管理各产品线经理（2B），对各项产品的主管产品经理提供服务支持、管理规范，促进其源源不断地产生新产品的知识产权，并向集团BU转化为实际的经济效益，从而支撑集团2B业务的收入、利润增长曲线，实现集团2B业务的快速增长；对年度的创新成果及成果转化目标的达成负责;
2、把握集团2B业务的创新方向，合理规划产品线的设立，对创新产品符合集团发展战略负责，确保产品方向满足市场需求、具有核心竞争力，确保集团有充足的战略产品储备、满足业绩增长需要；
3、建立与运行集团创新发展中心的产品经理体系，落实好产品线的知识产权政策，打造创新中心产品经理团队旺盛的战斗力。
任职要求：
1、熟悉新产品的全流程、全要素管理，至少有一款从无到有的新产品全流程、全要素经营管理的成功业绩证明；
2、具有管理10人以上产品开发团队的项目经理成功经历，熟悉IT产品开发中所需要的方法、工具和各类资源；
3、在以自主软硬件产品经营为基础的解决方案IT企业中，三年以上大中型（具有100人研发规模，或者收入1亿元规模）产品总监、事业部/子公司总经理或同等岗位的任职经验;
4、该岗位的人型是研发转产品经营的经营型人才，候选人是年富力强、具有事业心、责任心和冲击力，思维敏捷，逻辑清晰、表达顺畅，具有良好的成长性。
5、加分项：熟悉校园市场、一卡通、银行业务者，了解APP开发、互联网软件平台者，有PMP证书者。

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