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  • 出纳主管

    面议 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    发布于:2023-11-30 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1、负责账户管理、网银uk管理、融资贷后管理、资金档案管理、日常收付业务操作;2、银行开户、销户、变更等银行业务办理与对接工作;3、资金报表编制;4、其他临时工作。任职要求:1、本科学历;2、有收款、统计、及财务相关工作经验;3、有会计从业资格证;4、有责任心...
  • 税务高级经理

    面议 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-30 | 投递后:10天内反馈

    职责描述:· 组织、参与、协调公司内外部税务检查;· 收集、整理、分析、研究税收法规和涉税信息;· 对公司各财务部门及其他部门提出的税务问题及时提供税务专业意见;· 参与公司业务模式的税务管理,提出改进建议;· 参与公司收并购等重大经营业务,提出税务意见;· 参与公司税...
  • 开发外联主管/专员

    7-14万 | 郑州市 | 本科 | 1-3年

    发布于:2023-11-30 | 投递后:10天内反馈

    职责描述:1、负责项目的开发报建工作的,按各节点要求及时完成各项报建工作;2、负责与相关政府部门或专业管理机构的沟通协调,以及关系的广泛维护; 3、项目跟进、联络与协调等其他事项,完成项目整体实施。任职要求:1、本科以上学历,具备2年以上知名地产开发报建工作经历;2、拥...
  • 事业部行政负责人

    24-36万 | 南昌市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    职责描述:1、负责公司办公区管理标准制定、宣贯及检查;2、负责公司办公区整体规划、开办、装修及日常维护; 3、负责管理公司办公区环境; 4、负责公司行政成本预算和采购; 5、负责公司后勤管理(餐厅、车辆等);6、负责组织公司会议和企业文化活劢;7、负责管理公司行政资产;...
  • 中式烹调师

    7-10万 | 重庆市 | 初中 | 5-10年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    1、负责公司食堂菜品及采购计划,及时补充食堂用品,保证食堂物品供应。2、负责公司员工一日三餐的准时供应,保证食品质量;3、负责搞好食堂及饮食卫生,妥善存放食品,定期检查食堂仓库物品质量,防止食物中毒;4、负责检查食堂内的安全,做好安全防范工作,厨具等用品定期消毒;5、负...
  • 内控质量管理组-高级经理、...

    面议 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1. 参与风险部内控体系建设工作,识别业务流程存在的风险,负责沟通、推动、检测风险点的落实规避;2. 组织制订、修订公司各类规章制度、管理制度,跟踪监管要求和行业自律规则的变动、发展,适时提出制订或者修改公司内部制度的建议;3. 协助各职能部门编制共享中心服务...
  • 质量风控部-高级经理、经理...

    面议 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1. 参与风险部内控体系建设工作,识别业务流程存在的风险,负责沟通、推动、检测风险点的落实规避;2. 组织制订、修订公司各类规章制度、管理制度,跟踪监管要求和行业自律规则的变动、发展,适时提出制订或者修改公司内部制度的建议;3. 协助各职能部门编制共享中心服务...
  • 结构设计经理/副经理

    面议 | 重庆市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1. 参与提出结构设计任务书和统一技术要求,并根据其内容管控设计过程;2. 对设计院的图纸进行从方案到施工图的全过程技术控制及审核;3. 负责完成结构专业各项审查的技术文件,根据需要提供技术支持;4. 负责解决施工期间遇到的各种涉及结构技术的问题。任职要求:1...
  • 集团总部人力资源专员

    5-7万 | 郑州市 | 初中 | 1年以下

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:负责组织员工的招聘工作, 协助组织开展培训工作, 配合人事异动管理, 负责员工的绩效考核工作及绩效谈话工作,办理项目公司员工的福利及社会保险事宜, 负责日常考勤工作等。任职要求:本岗位工作地点在集团总部人力资源部,要求研究生或MBA学历,管理类专业。根据个人工...
  • 供应链总监(药批公司方向)

    面议 | 天津市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-29 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责1)组织建设并完善企业供应链管理体系,推行标准化的供应链管理制度和流程;2)组织开展完成全品种目录的采购及供应商的维护工作;3)组织利用全国药品存货资源,多仓运营,优化供应链管理;4)组织对招标情况进行定期汇总分析并交流分享;5)组织进行企业采购品种结构管理,包...
  • 供应链总监(医院方向)

    18-30万 | 天津市 | 本科 | 5-10年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责1)参与制定公司发展战略与年度经营计划,按照公司年度战略规划的设计和要求,对公司整个供应链的运作负责,组织制定并实施供应链战略规划;2)优化公司供应链系统,完善采购、仓储、配送等管理工作流程;3)建立和健全供应商开发、维护、跟踪及评估体系,合理成本;4)统筹对公...
  • 人力资源高级经理

    36-48万 | | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1、负责区域事业部的业务端高端人才的招聘和储备工作;2、负责拓展、整合各类招聘渠道资源,满足事业部人才需求,确保人才供给有效支撑业务发展;3、总结招聘种存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;4、建立相关行业中高端人才信息库;5、协助...
  • 财务总监 相同职位

    面议 | 郑州市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1、负责医院整体发展财务战略规划、经济运行计划与经营目标的拟定,并提供有效财务数据和分析,为医院经营决策提供依据。2、制订并实施医院财务政策、财务管理制度,负责医院财务管理及内部控制工作,保证财务管理的规范化运作;3、负责建立健全公司的财务风险预警和控制体系,...
  • 房地产开发报建专员

    7-10万 | 济南市 | 本科 | 1年以下

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    职责概述:1、负责涉及发展和改革局、国土资源局、规划局、人民防空办公室及建设局等的相关项目开发报建手续的审批、跟踪和协调,确保开发手续的顺利进行;2、根据公司开发计划及时进行追踪,保证完成各项报建工作节点;3、负责公司与各对口职能部门人员的协调;严格履行报批报建程序,及...
  • 010法务经理---产业新...

    12-18万 | 宁河县 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1.负责解决地块上拆迁等相关纠纷法务事宜;2.负责起草、审核和修改企业的各类合同,协调合同的谈判、签约和履行工作;3.负责处理仲裁和诉讼法律纠纷,代理出庭、调解及执行;4.负责对公司欲获取的项目出具法律尽职调查报告,对相关的法律风险进行识别并提出防范的意见;5...
  • 财务共享-财务流程管理副总...

    面议 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-28 | 投递后:10天内反馈

    职责描述:1、负责搭建全财务共享中心流程管理体系,制定并推动切实可行的管理提升计划,形成财务共享中心在业内质量效率最高的竞争优势;2、负责梳理并不断优化全行重点业务流程和管理流程体系,形成全业务端到端的流程管理文化;3、负责运用先进管理工具,组织财务共享中心流程再造和优...
  • 机电设计师/主管

    面议 | 重庆市 | 初中 | 3-5年

    发布于:2023-11-27 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1.执行项目设计计划、对本专业相关计划完成情况进行跟踪落实;2.协助设计经理进行项目建筑设计的总体技术控制与计划控制,对本专业设计任务的确定与成果控制;3.编制本专业设计任务书,指导设计单位的设计工作;4.指导设计院完成本专业各阶段图纸,并按集团管控要点审核;...
  • 人力资源高级经理

    36-48万 | 秦皇岛市 | 本科 | 3-5年

    发布于:2023-11-27 | 投递后:10天内反馈

    岗位职责:1、负责区域事业部的业务端高端人才的招聘和储备工作;2、负责拓展、整合各类招聘渠道资源,满足事业部人才需求,确保人才供给有效支撑业务发展;3、总结招聘种存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;4、建立相关行业中高端人才信息库;5、协助...
  • 财务流程管理经理

    面议 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    发布于:2023-11-27 | 投递后:10天内反馈

    工作职责:1、 对财务共享中心业务流程进行分析和规划; 2、 制定流程梳理计划,负责财务相关端到端流程梳理,提出财务流程优化建议并推动落地,提高财务共享中心总体工作效能; 3、 收集流程优化需求,组织实施流程优化重点项目,保障流程优化项目质量; 4、 对流程执行进行监控...
  • 人力资源高级经理

    36-48万 | 苏州市 | 本科 | 1-3年

    发布于:2023-11-27 | 投递后:10天内反馈

    人力资源高级经理岗位职责:1、负责区域事业部的业务端高端人才的招聘和储备工作;2、负责拓展、整合各类招聘渠道资源,满足事业部人才需求,确保人才供给有效支撑业务发展;3、总结招聘种存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议,完成招聘分析报告;4、建立相关行业中高端人才...