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共有490篇符合“跳槽”搜索结果

跳槽是为了追求而不是逃避

2017-11-28

  有一个刚晋升调动到新岗位2个月的员工提出辞职,这种情况很少见,便找机会与这个员工聊聊。和员工聊了聊调动前后的工作体会,问起员工离职的原因,员工起初说有一个行业外的机会想去试试,但又说不出新机会的好处在哪里。   细问一下,离职的真正原因是非常厌恶现在的部...[全文]

跳槽面试失败,三招让你逆袭!

2017-11-28

  面试失败,在所难免。从中汲取教训和经验才最关键。面试并不只是用人单位挑选应聘者,同样也是应聘者从面试中获取相关工作信息的好渠道。我们总结归纳了几点小经验,供大家参考学习:   1)每面完一次试,认真回顾整个面试   很多人面试一出来,就像考完一场试一样...[全文]

跳槽线路图

2017-11-27

经历了最难就业季,和用工荒的2013年,也有些人经历了一罐“鸡精”似的感人的年终奖,转而迈进令人有所期望的2014。针对2014年人才活动问题,众达朴信在2013年底发放了调研问卷,绘制成2014年跳槽路线图,从中可以看出一些端倪。 1.外企成为跳槽...[全文]

如果你要跳槽,会选“郑秋冬”这样的猎头吗?

2017-11-27

《猎场》这部剧,在未开播之前就受到了猎头界的一直追捧,据说是导演深入研究了无数猎头案例之后的作品,很多猎头早就开始期待这部剧了,希望能从中学习到一些猎场知识。石家庄猎头公司 眼看已经更新到十几集了,涉及到更多的可能还是个人感情这一块,这恐怕会让期待获取知...[全文]

新人频跳槽汽车行业怎么了?

2017-11-27

随着汽车业光环的快速消退,从业人员大规模流动也日渐成为管理者面对的头等大问题。笔者熟悉的一些4S店总经理抱怨说:“销售顾问工作一年以上的几乎没有,能干六个月的就算老员工了。一些刚参加工作的小年轻跑来上了几天班,连工资都不结算,招呼也不打,就直接‘消失’了。”据...[全文]

跳槽=自我贬值?

2017-11-27

其实跳槽的好坏并没有严格的标准,有些职场专家认为,跳槽不利于人们经验及技能的积累。但在一些情况下,跳槽更能激发一个人职业发展的潜力。   在人事部主管眼中,大学毕业后第一个五年中出现的跳槽经历根本不能为自己加分,即使被录用也只能当新手培训;毕业后干满5-6年...[全文]

跳槽去全新领域,需要做怎样的准备

2017-11-27

很多职场人之前做着一份不喜欢但工资高或者亲人觉得好的工作,但当足够厌倦,职场人还是想跳槽到喜欢的领域,那么,该如何快速将想法落地呢?跨领域换工作,至少有六个准备步骤。 一、保证有足够的积蓄 在自己熟悉的领域,一般从开始准备到成功跳槽,大概需要三个月。如...[全文]

频繁跳槽找不到工作,你该怎么办

2017-11-27

经常跳槽的人最大的问题就是找工作难,企业希望能找到稳定的人,频繁跳槽会让人觉得不稳定,那么频繁跳槽的人在找工作的时候应该注意什么呢? 据调查显示,58.68%的人感到频繁跳槽会使未来雇主对自己产生“作无常性”不良印象。对于任何一家公司而言,员工的不稳定是最大...[全文]

跳槽要趁早

2017-11-27

很多人在一家公司工作七八年,拼死拼活也就是个小主管,当他们终于对公司内部的晋升不抱希望,想要从外部获得升职加薪机会的时候,他们赫然发觉,外面也没有他们能够适应的工作,想要跳槽,只能转行或者学习新的技能了。 任何行业、公司都喜欢既有能力又相对稳定的人才。这...[全文]

猎头要如何把握候选人跳槽的涨薪幅度?

2017-11-27

说是候选人跳槽的目的是为了实现职业的一个转换提升,但如果说候选人不在乎薪资那是不可能的。因为薪资也是职业提升的一个重要参考,而猎头则需要把候选人对薪资的要求反馈给客户,做好两者间的协调。那么问题来了,猎头在沟通的过程中应该如何把握候选人跳槽涨薪的幅度?哈尔滨猎...[全文]

猎头如何把握候选人跳槽的涨薪幅度

2017-11-27

职场中,很多人以跳槽为涨薪的跳板,其实这种行为并不正确。跳槽不一定会涨薪,甚至会减薪。涨薪与否的关键是能力是否足以创造足够多的价值。在寻访的猎头中,很多候选人会根据是否涨薪而跳槽,也就是说,薪酬的增长对人才的转职起到了至关重要的作用。猎头应该报以理解,但应该格...[全文]

你是否具备跳槽找猎头顾问的资格?

2017-11-27

跳槽在当代职场屡见不鲜,初入职场的新人找工作,用智联招聘这种求职网站无可厚非,但工作三五年,如果你还用这种低端的求职手段,就说明你缺少职场竞争力,是时候学习充电了。哈尔滨猎头公司 另外,还有许多职场人误以为猎头公司就是一个招聘中介,忽略了它的专业性,认为...[全文]

想跳槽找猎头?不是每个人都可以找猎头的

2017-11-27

大部分人跳槽会选择招聘网站,但是我要告诉你:你OUT了。如果你是刚步入社会的小青年,这样做还是可以的。如果你已经工作了几年,还没有猎头来找你,说明你该充电了。石家庄猎头公司 有很多人误以为猎头公司就是一个招聘中介,忽略了它的专业性,认为找到了猎头公司,好...[全文]

猎头建议:跳槽前需要准备哪些事

2017-11-27

又是一年跳槽的“黄金季节”,许多职场人早早做好打算,准备另谋出路。对此,有资深猎头表示,虽然跳槽扮演着职场的转折点,但求职者切不可满目乐观。猎头建议职场人在选择跳槽时需要保持理性和充分的准备,切勿“想跳就跳”!大连猎头公司 1.良好的心态 保持积极乐观...[全文]

选对猎头服务让你规避跳槽风险

2017-11-27

进入3月,“金三银四”求职、招聘迎来小高峰。有人才研究院调研,约有50%至60%的人才流动发生在这一时段,且呈现周期性规律。对于职场精英来说,这是一个拓展职场道路的好时机,但也有很多职场人士在跳槽问题上存在一定的盲目性,最终得不偿失。因此,中高端人才在跳槽时需...[全文]

猎头分析高端人才跳槽的原因

2017-11-27

谈到跳槽,我们总会想到就是:“干不下去了,和同事不能相处?对工资不满意”还是被上级解雇了等原因,部分猎头人才调研中心调查数据显示,50%的高端人才跳是因为现在的薪酬状况不满意而另找高地,33%的高端人才遇到职业发展瓶颈问题,欲求更广阔的空间,剩下的因为人事变动...[全文]

猎头教你如何避免跳槽误区

2017-11-27

春节一过,又到了职场人跳槽的高峰期。猎头表示,职场人士在跳槽时需保持理性,了解就业市场的变化,根据自身的职业发展需求,做出有利于自身职业发展的决定。猎头顾问给求职者的四个建议 1.随意改行,盲目跟潮 职场人士在选择跳槽时切勿“跟风”。不考虑自身的专长以...[全文]

猎头总结高管跳槽会考虑哪些因素

2017-11-27

许多人想骨干经理人跳槽的原因只有一个薪酬因素吗?小编告诉你,这不是主要原因,对成熟的职业经理人来讲, 主要考虑的是一个能实现自己的才能,能让自己的智慧发挥出来的平台,希望经过自己的努力让团队和企业品牌得以提高。那么就让猎头顾问来总结一下企业高管跳槽会考虑哪些因...[全文]

听资深猎头讲跳槽的那些事

2017-11-27

“跳槽”这是一个职场上司空见惯的一个话题,但谈到却又让人感到诸多惆怅,思绪万千。准备想要拔腿就跑换工作的职场人要注意了,辞职并不容易,新人上任也是有不少门道。 跳槽的原因有很多,有人因原单位发展遭遇天花板而另谋高就;有人因与上司、同事发生口角而不得不跳槽;有...[全文]

猎头告诉你跳槽前需要准备这些事

2017-11-27

年关将近,又到了跳槽的“黄金季节”,许多职场人士早早做好打算,准备另谋出路。对此,猎头顾问表示,虽然跳槽扮演着职场的转折点,但求职者切不可满目乐观,因此职场人士在选择跳槽时需保持理性和充分的准备,切勿“想跳就跳”。猎头顾问中意怎样的人才 一、良好的心态 ...[全文]