感觉目前企业并不适合自己的发展，所以想跳槽，但猎头对于职位的推荐都是原行业的，个人认为很多行业企业职位都是相通的，但为何猎头公司对其它行业的企业职位少见推荐呢？ 首先，高端人才应该明确的是猎头顾问的终极目的是为企业推荐其需求合适的人选，并为人才和企业...[全文]
随着近几年猎头服务和猎头行业在中国逐渐被愈来愈多的企业所接受，猎头公司开始拥有泛滥、客户源是越来越稳定，猎头行业内对客户的争抢已经不是那么的激烈。然后，猎头的目光逐渐关注人才储备方面。企业如何选择优秀的猎头公司 人才是猎头公司重要的发展导线，同时企业也...[全文]
高端人才找工作说好找也不好找，通过投递简历的方法似乎不太理想，如果跟那些毕业生竞争，不论结果怎样，工资都不会太高。还有一个办法就是自己去公司自荐，运气好碰到正好需要的也能入职，不过薪资嘛，往往也不会太高。所以了，今天猎头顾问为大家讲重点，跟猎头公司去合作嘛，猎...[全文]
经常听到一些广告词，类似于“历经八十八道工序，典藏独酿”之类，用以表现工序之繁多，细节之重视，品质之保障。猎头行业也是如此，猎头公司环节之多，流程之繁复，过程之不可逆，岂止八十八道工序！ 猎头公司需要面对的角色，无外乎两类，其一客户，其二候选人。刚入...[全文]
企业在新员人入职后不久，便会安排进行新员人入职培训，猎头公司表示培训新员工的方法有许多，但有好有坏，员工培训是为了让新员人快速了解公司文化，融入公司氛围中，那么下面我们来看看猎头公司分享的如何进行新员工培训。猎头公司是如何从预付款判断业务机遇 1、首...[全文]
猎头公司背景调查的内容无非就是工作能力、工作经历、人际关系。但是有些合作企业会要求猎头公司对人才做更详细的调查，比如婚姻状况，学习经历等等，以便企业对人才做评估。 从猎头公司角度出发，为企业提供人才背景调查报告是自己应尽的义务，是猎头服务的一部分，背...[全文]
如何才能够让猎头公司注意到自己的简历并给自己找到合适的工作呢？那就要从简历上来做文章了。现在我们就来总结一下给猎头公司投简历的注意事项吧！ 首先，自己在做简历时针对性不要太强。在给猎头公司做简历时，最好将自己的各种技能均写进去。给猎头公司投简历与广告...[全文]
有些客户感觉和猎头公司合作自己占有绝对优势，对猎头公司提的要求全不屑一顾，还希望对猎头公司提一堆的要求，希望不付预付款、多少时间提交第一批人选、多久人员到位、候选人的信息要审核真实、回款最好等入职一个月再付......等等，有合理的、也有不合理的。 ...[全文]
在很多人的眼里，当用人企业和人才之间达成了聘用的关系，猎头公司拿到了自己的劳务费用，猎头招聘的服务也就结束了，其实不是这样的，一个专业负责人的猎头招聘公司在人才就职后，还是会有后续跟踪服务。 人才在新的岗位有一段时间的适应期，在这段适应期间，猎头顾问...[全文]
猎头一词在我们的认识上，属于舶来品，主要是指为企业物色各种人才的人；猎头的意思，就是指猎取人才，也就是发现和追逐，评价，筛选各类人才的以此。下面，我们为大家介绍下猎头公司的主要业务范围，以帮助大家对猎头公司有一个更好的认识。 向猎头公司投递简历要注意这些 ...[全文]
现在是一个竞争的社会，企业之间的竞争很激烈，企业在不断的寻找自己需要的人才。猎头公司在客户的竞争对手或者是同行业中寻找企业所需要的人才，其实很多的人才也有跳槽的想法，但是因为种种原因，这些人才自己不敢轻易辞职，然后在去传统的人才市场上重新找工作的，人才也希望自...[全文]
猎头公司和职业介绍所最大的不同点是什么呢？就是服务对象，猎头主要服务的对象是企业，而职业介绍所服务的对象是个人。 猎头公司的主要服务对象是企业， 并且也从招聘企业收取服务费用， 目前也只有很少的猎头公司会接受个人求职的委托并收取费用； 尽管猎头公...[全文]
越来越多的企业开始认可并委托专业猎头寻找高端人才,但在合作的过程中,企业为了自身的利益考虑,一定要重视合作过程的合同签订,因为合同无论是对于客户还是猎头都是非常重要的。一旦双方发生纠纷,在保护自身利益上,它将成为最重要的法律依据。公司为什么要找猎头来招聘 ...[全文]
如今的越来越多的猎头公司不断的涌现，同时它们不断创新发展更好推动了商业发展，具体的猎头公司的工作内容有哪些呢？ 一、研究客户需求 猎头公司要想更好的猎取猎头必须对猎头的信息很是熟悉，所以猎头公司的内容之一就是不断的对目标客户信息进行收集、分析整理，...[全文]
如今猎头公司的出现是职场的需求，企业需要不断引进高端新鲜人才，而猎头公司就能帮助企业完成这个需求，因为猎头公司手上掌管很多高端人才的详细资料，为企业招聘专业人才节省很多时间、减少成本、招聘的人才更加有针对性、以及行业专业性，并未企业培养价值也大大的减弱。那么猎...[全文]
猎头公司可以帮助需要人才的行业进行正确的人才评估，确定入职条件和薪酬待遇，同时还可以对人才进行背景调查。猎头公司的相关人士还可以多方面了解人才的情况，得出是否符合所需。其实，猎头工作是非常浪费时间的，而且敏感性高，需要各方面的人力资源充分的调动起来，所以，其收...[全文]
如果你的企业要发展，就必然有对企业高级管理人才或企业高级技术人才的渴求，那么很有必要了解猎头公司有哪些严格的服务流程和工作流程，猎头公司的工作流程具体是： 一、需要高级人才的企业向猎头公司提出人才的需求后，猎头公司会派出专业的猎头顾问，猎头顾问会与企...[全文]
猎头公司在时代发展的背景下为其发展孕育了更多的商机、广阔发展空间和美好的发展未来，同时也给我们更多的企业公司拥有更为高级人才提供了有效的保障，从而推动企业公司繁荣健康发展。那么猎头公司未来发展方向如何呢？ 猎头公司的收费标准有哪些 一、不断的细化行...[全文]
猎头公司是一个比较特殊的服务行业，先撇开专业的业务知识不说，它对职员的个人素质要求非常高，在进入公司之前，猎头公司都要对员工进行背景调查，如果他在其他行业或者其他工作岗位上有过违背道德的行为，不管他的业务能力有多强，那么猎头公司都不会聘用这样的员工的。这也就是...[全文]
猎头公司和中介公司的区别是什么 1、一般中介公司唯利是图，只追逐短期经济利益；好猎头网以整合社会优质人力资源为己任，促进社会和国家优质人才资本的合理流动和优化配置，实现人力资本增值，减少人才闲置和浪费，为社会增创经济效益和社会效益； 2、一般中介公...[全文]