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实习生到底该不该做一些打杂的事情?

添加时间:2018-10-26 15:21:24
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相信很多刚刚从校园毕业进入职场的大学生们,都会有这样一个疑问。就是自己在工作中实习的时候,到底该不该做一些打杂的工作?对此,不同的人对此持有不同态度。

有的人认为:“我上那么多年学,学习那么多知识,可不仅仅是来这打杂的。”

有的人认为:“自己本来在职场中就是新人,多干一些杂活也没什么。”

也有人对这件事持中间态度,觉得自己开始做些杂活,熟悉熟悉工作流程可以,但是如果总是让自己做这些打杂的工作,那就要考虑考虑是否要继续在这家公司待下去了。

朋友小玲,前不久面试上了一家公司,约定好的三个月试用期。起初小玲满怀斗志的想要在这份工作中,努力做出一点小成就来。但是在这里工作一段时间发现,自己每天做的都是一些无关紧要的事情,例如收发快递,复印文件这类的小事情。

小玲本来觉得自己是新人,能多做一点就多做一点,毕竟职场环境对于自己还是非常陌生的,能够从这些小事之中,多和公司的前辈们多接触接触,学习一些职场经验,自己才能快速的成长起来。

但是日子久了,小玲就发觉自己在这家公司不太受重视,来到这里快一个月了,领导还是不肯把一些工作交给她去完成。那造成这样的原因究竟是什么呢?

首先领导不把一些任务交给你,可能是出于你的能力还没有完全被认可,不足以让领导对你产生信任,从而交给你一些工作。其实很多时候,职场新人在刚刚进入职场的实习阶段,领导把一些最基础的事情交给你去做,都是想要从这些小事中考验你的能力,从这些小事之中就足以看到你对待这份工作的态度,如果你连这些小事都做不好,领导又怎么能放心的去把一些大事交给你去做呢?

其次领导把这些最基础的任务交给你,肯定也是想你能够快速的熟悉公司的文化风气、规章制度等等,这样你也能在日后快速的进入到工作之中。并且在你快速融入工作之前,你也可以通过这些小事和公司的前辈们打好关系,这样当你在工作中遇到了什么困难的时候,相信前辈们也会很乐意的去帮助你。

作为一名实习生,本来在工作中就有很多的东西需要去学习,所以让你多做一些打杂的事情也是应该的,更重要的是你能够从中得到哪些经验教训,相信这对你日后在职场中的发展都会很有帮助。