1、协助完成日常公文、资料撰写和发布；2、对总经理决议事项推进落实，完成总经理日程协调和安排；3、协助完成公司人员入职、离职的办理；4、完成员工日常考勤统计汇总，登记核算报销支出；5、完成领导交代的其他日常工作。任职资格1、行政、文秘专业优先，有1年以上类似任职岗位经验优先；2、能熟练使用办公室软件；3、有服务意识，团队协作精神，良好的职业道德；4、能够细心耐心，有责任心，对新事物保持接纳度和求知欲。

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