职责描述：1.负责公司行政管理工作，根据业务发展需要，建立有时效性的行政服务体系2.制定和优化行政相关的制度和工作流程，追踪执行结果，不断改进和完善工作质量；3.领导部门进行日常工作，日常行政事务管理等；4.负责合作供应商的日常管理工作,指导相关人员进行物品采购；5.负责制定各类行政应急预案，和突发事件的应急处理；6.会撰写标书和沟通报价，跟厂家要授权；任职要求：1.本科以上学历，两年以上行政工作经验,具备大型企业行政管理工作经验优先考虑；2.具备优秀的项目管理和统筹能力，能独立领导相关工作的横向部门协调、纵向深度挖掘工作；3.具有良好的书面编辑能力和一定的财务法务知识，擅长供应商谈判；4.具有优秀的分析问题、解决问题能力，高效的事务处理能力及出色的外联、公关能力5.具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力

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