职责描述：1.负责运营中心日常基础运营工作，包括员工入职、离职、合同档案管理等流程办理，快速学习掌握流程规范，有效把控流程风险。2.负责公司日常出纳工作，含账款支付，日常报销等3.负责日常公司行政事务4.领导交办的其他事宜。任职要求：1.大专及以上学历，具备人力资源管理工作或实习经验者优先；2.有财务工作经验优先；3.熟悉国家、企业关于合同管理、招聘录用等方面的法律法规及政策；4.具备较强的沟通能力和团队合作意识，责任心强，工作积极主动、细致认真，能承担较大的工作压力。

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