【职能描述】1．根据业务招聘需求，明确招聘方向和策略并自主实施招聘，包括不限于人才搜寻、面试、定向挖掘高端人才、Mapping以及渠道建设等；2．及时收集和反馈招聘相关信息与数据，对招聘数据进行统计和总结分析。【任职要求】1．统招本科学历及以上； 2．有游戏行业3年左右聚焦在招聘方向的HR；或者有游戏行业猎头经验； 3．积极主动、自驱力强、热爱游戏行业、具备较强的沟通能力和协调能力。

我们是一群年轻有活力的游戏研发团队，不喜画饼，不喜套路；偶尔搞点小创意，突然来个说走就走的小团建，也是可以的；但这不代表我们散漫，只是享受生活与工作的一种方式。 麻雀虽小，五脏俱全，团队成员来自一线大厂，虽剧情老土但实力很硬。不能说我们反内卷，毕竟拼搏的基因还是活跃于团队里的，但我们至少懂温暖，懂得抱团取暖。 欢迎三观合的小伙伴们一起打拼，务实，高效，不浮躁！ 企业官网：