岗位职责：1.了解部门的业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；2.针对业务团队情况，清晰胜任力素质模型，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施；3.为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作；4.做好部门成本预算与把控，建立数据模型，分析经营状况等。职位要求：1.统招本科以上学历，3年以上人力资源工作经验；2.有在互联网公司从事人力资源相关工作更佳；3.了解人力资源各模块基本工作，熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规；4.对数据敏感，擅长数据分析，具有一定的表格及报告制作能力；5.爱思考，认真负责，有亲和力，能适应公司快速发展的工作节奏。工作时间：早九晚六，周末双休

科讯嘉联成立于2016年，是科大讯飞核心生态圈，AI+客服企业，依托强大的AI能力，提供全产业链智能客服解决方案，实现客户联络方式转型升级，赋能金融、保险、物流、制造、教育、政务等产业的创新领域发展，满足企业和政府用户服务、营销、运营、 办公等多种场景的智能化升级需求，实现降本增效，驱动创新和增长。目前总部设在合肥，北京、上海、重庆等地设立子公司，并在武汉、杭州设立分公司。