职位描述
岗位职责:1、负责制定并执行公司的人力资源策略,确保与公司的业务目标一致;2、与各部门紧密合作,了解其人力资源需求,提供专业的HR支持;3、参与招聘流程,包括但不限于筛选简历、面试安排及新员工入职培训;4、管理员工关系,处理员工的咨询、投诉及纠纷,维护良好的工作氛围;5、进行绩效管理和员工发展计划的实施,促进员工的职业成长。岗位要求:1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先;2、至少3年以上相关工作经验,有大型企业或跨国公司工作经验者优先;3、熟悉国家劳动法律法规,具备良好的沟通协调能力;4、具有较强的责任心和服务意识,能够承受一定的工作压力;5、熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力。
企业介绍
西安东亚科技专修学院,隶属于东宇教育集团。创立于2008年,是经教育厅正式批准设立的民办非学历高等教育机构,是一家融合学历提升、职业培训、企业培训、出国留学、生涯规划及就业指导的教育集团化企业。集团旗下拥有思宇教育、东亚学院、中慧英才、育林图书四大战略业务品牌。在陕甘地区布局了7大教学中心,拥有4万多名在籍学生,助力50万+名学员实现学历梦想! 因公司发展需要人员招募中,若合适欢迎联系!福利待遇如下:1、标准作息:早九晚六,周末单双轮休,交五险2、所有法定假日绝不缩水,春节假期额外+5天3、超长带薪年假+各类人性化假期(调休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假、工伤假)4、不定期惊喜团建+各节日特色礼品+生日会和礼物5、免费参加专业技能、管理技能、行业培训6、双通道晋升:专业岗年薪百万不是梦,管理岗3年培养计划