基本信息
| 工作地点：北京市 | 所属部门：总裁办 |
| 职位类别：副总经理/副总裁 | 招聘人数：1 人 |
| 汇报对象：总裁 |
| 工作地点：北京市 | 所属部门：总裁办 |
| 职位类别：副总经理/副总裁 | 招聘人数：1 人 |
| 汇报对象：总裁 |
岗位职责：
1. 按照公司总体发展战略，协助总裁制定集团发展战略规划、经营计划，并负责组织、实施日常运营及管理；
2. 制定新项目的规划战略和完善现有项目的运营管理。
3. 完善商业管理公司各项目管理组织架构及优化流程和制度。
4. 组织实施商业管理公司年度经营计划，监督分析各项重大事务，完成各项任务的年度目标。
5. 组织实施各商业板块及部门的日常管理工作（如：养老地产、旅游地产等）
6. 组织实施各项目的日常管理工作（如：业态整合、项目定位、运营方案等）
任职要求：
1. 30-45岁，本科以上学历，同等岗位任职经验不少于5年，男性优先
2. 商业运营背景，具备内资或外资知名商业管理公司工作经验（万达、万科商管背景优先）
3. 熟悉商业运营方面管理
| 学历要求：本科 | 工作经验：5-10年 |
| 年龄要求：不限 | 性别要求：不限 |
| 公司性质：上市公司 | 公司规模：1000-9999人 |
| 所属行业：房地产开发 |
定位于休闲度假物业的开发与经营，积极倡导“创新成就价值”的品牌理念，侧重开发休闲度假地产、主题商业地产，积极探索创新型地产产品。
公司始终坚持开发经营性物业的发展方向，大规模开发度假地产、主题商业地产，积极探索创新型地产产品的开发，努力保持较高增长速度，实现企业规模的跨越式发展。布局上坚持“区域战略、聚焦发展”。
