岗位职责：

1、根据公司战略发展，不断建设、完善建设、完善人力资源管理体系，包括各模块管理制度、流程、规范等，并推动实施；

2、负责人员招聘及人员梯队建设，为公司储备、输送适合人才；

3、负责薪资福利的日常管理工作，包括调整、核算、制表、统计分析等；

4、负责绩效管理工作，推动公司绩效管理的实施，协助与监督各部门执行过程，协调与解决问题，促进公司整体绩效的不断提升；

5、负责推动员工能力素质提升，定期盘点组织能力并制定一系列培训、学习计划，并组织实施、评价与转化，给予员工职业发展的引导；

6、负责通过各种途径提升与维系员工关系与满意度，定期组织员工关怀与团队活动；

7、负责行政类工作，包括但不限于固定资产管理、低值易耗品管理、会议管理、工作环境管理等。
任职要求：

1、具备人事行政类工作经验三年以上，同岗位管理经验两年以上。在员工关系管理、招聘选拔、薪酬福利、绩效管理、培训发展方面有实战经验；

2、26岁以上，有互联网工作经验优先考虑；

3、具备良好的沟通协调能力、计划管理能力、人际理解与运用能力、分析与解决问题的能力、协作意识与目标意识；

4、乐观积极、情绪稳定、较强的抗压性与适应性、同理心；

5、工作地点：重庆市江北区国金中心T2-30楼 周末双休

重庆易耀通科技股份有限公司是北京易商通科技股份有限公司的全资子公司，是一家既拥有绿色农业、医疗健康、居家养老、社区生活服务、金融投资管理等实体企业又有互联网元素的企业集团，是中国首家O2O的服务商，公司整体注册资本金3亿元人民币。
集团公司于2013年创立的“小微企业抱团取暖”模式赢得了国务院总理的认同；2015年9月29日集团高志华董事长荣幸被邀请在人民大会堂参加中华人民共和国成立六十六周年招待会。
公司自成立以来，始终致力于为全国中小微企业提供一个共享的互联网电商综合服务平台，实现线上线下轻松创业。
同时公司已孵化形成五个“+互联网”企业：社区生活服务+互联网【易商通(北京)网络科技有限公司】、人才服务+互联网（北京易商通聚才教育科技有限公司）、社区居家养老+互联网（北京易商通泰康养老产业投资发展有限公司）、健康服务+互联网（北京易商通导平健康科技有限公司）、绿色农业+互联网（北京易商通土壤治理科技有限公司、北京易商通红豆杉科技发展有限公司）。未来我们更将携手中国50万家小微企业共同服务于本地化电商、社区居家养老、绿色农业、社区健康服务等“＋互联网”领域，打造民族新电商品牌企业。