岗位职责:
1. 培训体系建立与规划。根据公司发展战略，全面负责培训制度和流程、培训课程体系、讲师体系、培训评估体系的整体规划和运营。
2.培训需求调查。负责组织开展培训需求调查，针对不同人员的培训需求，制定培训计划。
3.培训计划设定。根据公司发展规划，制定、组织、落实年度、季度和月度的培训计划。
4.培训项目设计和执行。负责设计符合公司需求的创新型培训项目，并有效落地实施。
5.根据公司战略与业务发展，打造专业、高效的培训运营管理团队，确保培训项目高质量执行等。
6.担当重要客户或区域市场的宣导工作。。
任职要求：
1. 本科及以上学历，5年以上知名企业培训管理工作经验，专业不限。
2. 具有出色的分析判断能力、组织协调能力、领导能力、沟通表达能力等。
3. 具有优秀的文字表达能力、讲解授课能力和现场活动演讲能力。
4. 具有较强的学习能力，具有相关的培训资源。

天津朗诺宠物食品有限公司是一家集研发、生产、销售、出口于一体的专业厂家，主要经营高品质犬粮、猫粮、观赏鱼鱼粮等产品。公司研发中心以动物专业和食品专业的硕士博士与南开大学动物营养相关学科的教授作为公司的技术骨干，专门从事宠物食品的研发。截至现在，公司自有专利技术7项，其中发明技术2项。公司两条生产线全部按照食品行业的标准设计，自动化程度和产量达到国内领先的水平，产品质量控制通过了ISO9001和HACCP认证。



凭借产品质量和产业链条优势，公司规划五年内将朗诺宠物食品发展成全国知名品牌。2010年将是公司梦想腾飞的一年！