别藏着了，很多人年前都有跳槽意向，就等着拿完那笔丰厚的年终奖拍拍屁股走人呢。假如你已经决定年后就义无反顾地投入求职大军，那不妨现在整理你的简历。仅仅一份简历是远远不够的，你的简历必须跟你应聘的岗位有相关性，它的内容必须能够帮你敲开求职的大门。一份好的简历，能让...[全文]
一个人生活在一个环境中时间长了，难免没有新鲜感。对于工作也是同样，要是很长时间在一个地方工作，也能也会失去新鲜感的。这个时候，人们想到了两个字，就是跳槽。那么对于跳槽这个事情，员工都能在这个过程中有什么收获呢？ 1.充满激情的迎接新的挑战。 在跳槽的之...[全文]
人为什么会选择跳槽？小编分析大部分员工跳槽的原因是对目前所在的环境不满意想要谋求更好的发展空间。据调查多数人跳槽3次左右才会对自己的工作感到满意。 通过调查研究，不难发现目前的职场现状有超七成员工正寻找合适的跳槽机会，伺机而动；13.34%的参与者已拿到...[全文]
由于房地产市场不景气，某建筑材料巨头公司开始对员工实行休班制，甚至有员工被休假长达一个月，看着身边的同事陆续离职，即便朋友还正常上班，但也难免忧心未来，开始考虑是否跳槽。 工资和福利政策有所下降，被休假，这正说明公司正在面临着业绩下滑。至于跳槽不跳槽，要...[全文]
当今职场跳槽的频率增加，但是很多人对该不该跳槽，应该在什么时机跳槽等并没有明确的认知。下面这篇文章讲全了跳槽那些事儿。 一般来说，适当频率的跳槽是有意义的，但如果能够减少没有目标的盲目跳槽和过度跳槽，并在我们早年生活中形成适当的耐心与工作承受力，更是有意...[全文]
现在社会，企业的流动性很大，能在一家公司做一辈子基本不可能。但是，很多人都无法把握跳槽的有利时机，然后在一次次的犹豫中消磨掉工作热情。其实，跳槽的时机是有迹可循的。 1.每个人都能说出些你的优点 这意味着你将无处可去。这意味着你的上升空间不大了，这个平...[全文]
没有功劳还有苦劳这句话不适用于职场，在职场，你的每一份成就都是你拼来的。很多人在一家企业中做了很多年，却还是碌碌无为的小职员。有些人不甘心永远做小职员，在本公司又没什么大成就，就开始动跳槽的脑筋。于是，一家一家的跳，职业生涯并没有因此变得出色，也没有积累自己的...[全文]
必须明确，高级人才根本不需要找工作，当你的能力积累到一定程度，好公司抢着要你。但是，难免有些人厌倦了一成不变的工作以及了无新意的工作环境，或者遇到了职业瓶颈期，想要换个地方突破自己。如你真的想要找工作，必须注意以下几点。 1.网上求职尤其需注意那些一天到晚在...[全文]
即便频繁跳槽对职业生涯有害无益，但是临近年底，人心浮躁，又面临难得的好机会，跳槽是最正确的选择。完美的转身是职业生涯的一次质的飞跃。但是，跳槽毕竟是一件大事，很多细节需要考虑，明确目标，不盲目行动，是跳槽者最好的状态。 下面，我们来详细说说跳槽前的各项准...[全文]
现代职场人流动性很大，很多人一言不和就跳槽。跳槽需要面临的重要一关就是面试，面试时，HR肯定会问到离职原因。这个问题之所以在面试时经常会被问及，是因为招聘单位能从中获得很多关于你的信息。 因此，在回答这个问题时应该集中精力。像人员臃肿阻碍了能力发挥、上班路途...[全文]
跳槽对于职场人士来说并不陌生，身在职场，谁还没跳过几次槽呢。在这里需要强调的是为了职业发展跳槽是提倡的，但跳槽还是有风险的，如果你已经决定跳槽，小编给你提供三条成功跳槽的经验。 1.愤然辞职，吃亏的总是自己 职场人跳槽的一大原因就是受不了委屈。其实愤然...[全文]
跳槽是每个人职业生涯中都会面临的问题，在一家公司做到退休的情况越来越少了。关于跳槽的学问大家知道多少呢？今天，小编就和大家探寻一下跳槽的学问。 一、跳槽的准备 如果你希望一年后换工作，千万不要一年后才开始做准备，更不要把全部希望寄托于公开的招聘信息和猎头公...[全文]
又是一年年终，各大公司都在紧锣密鼓地召开总结大会，总结得失，制定来年的规划。职场人士也会在这段时间对自己的工作状态进行盘点。有些人在总结时才发现自己这一年看起来并没什么收获，职业生涯陷入了停滞期，于是考虑跳槽重新定位自己的职业生涯方向。许多人准备在年底辞职，为...[全文]
对于职场人来说，跳槽并不是一件了不得的大事。职业生涯中的每次跳槽都应该让自己升值，而不是在一次次的跳槽中迷失了自我。对于跳槽，我们还是要多一点理性。盲目跳槽只能让你越来越不值钱。聪明的人会在辞职前，慎重分析那些让你想换工作的问题因素，常见的标签可以归为以下4种...[全文]
一个企业的发展离不开优秀的人才，同样，一个优秀的职业经理人也需要找到一个合适的平台来发展。如果你自己的idea得不到公司的认可，想法无法落地，那么即使再有能力也是英雄无用武之地。因此，对拥有好的学历和工作经验的职业经理人来说，一个好的任职机会直接就决定了自我发...[全文]
都说跳槽是涨薪的最佳途径，那么涨薪多少跳槽才值得呢？对于“跳槽涨薪多少才不亏”这个问题，其实应该因人而异，视情况而定。在此之前，我们需要知道跳槽涨薪应该考虑哪些因素。 一、跳槽涨薪参考 参考1：跳槽涨薪该有一个底线幅度 这里说的底线幅度可以是你所在公...[全文]
在家刷朋友圈，看到一个朋友分享自己的面试经历：去面角色模型师的职位，因为自己要的太低被拒绝了，对方的HR说因为要的低，所以不敢用。朋友表示为此很受打击。 朋友情况我大概了解，参加工作至少有八九年的时间了，五年前起就一直在一家游戏公司做，后来不知道因为什么...[全文]
很多职场人之前做着一份不喜欢但工资高或者亲人觉得好的工作，但当足够厌倦，职场人还是想跳槽到喜欢的领域，那么，该如何快速将想法落地呢？ 跨领域换工作，至少有六个准备步骤。 一、保证有足够的积蓄 在自己熟悉的领域，一般从开始准备到成功跳槽，大概需要三个月...[全文]
职场人或多或少都有跳槽的经历，有的跳的好，有的直接就摔了。跳槽失败了怎么办？小编教你。 做好职场规划，避免跳槽失败 想要避免跳槽失败，首先的了解跳槽失败的原因。小编分析，据以往经验来看，以下三种跳槽心态最容易造成跳槽失败： 1.为了跳槽而跳槽，将跳槽看成...[全文]