不久前，在论坛中笔者看到有位硕士生李先生吐槽：他在一家网络公司里工作了近10年的时间，本来以为和公司不少同事，关系还是很不错的，所以在离职以后请原来公司的同事吃饭，但是部门里10个同事竟然只来了一个，还是他的老乡。

　　而此前那些和他关系都很不错的同事都没有到场，纷纷以各种理由和借口不来参加，所以从这件事情他也是发觉，可能在辞职以后没有必要再和同事来往了，因为这些同事看起来是朋友，但是他们并不想和你推心置腹的去联络关系，你在离职之后就没有了。价值那么无论在私下怎样请客吃饭，可能他们都不会捧场，因为在他们的人脉圈子，可能你都已经被放弃。

　　有很多员工在退休之后或者离职以后都不想再和同事以及领导有任何联系，那么到底是因为什么原因呢？经过了解，也是发现了以下几个原因。

　　其实大家在公司里工作每天都战战兢兢，不知道同事和领导心里到底对自己有什么样的看法，大家渴望通过积极的表现得到上司的认可，大家渴望通过更好的机会来展现自己，尽快晋升，但是同事之间基本上都属于利益竞争关系，利益竞争都是特别残酷和现实的，所以很多员工在进入公司工作多年之后，往往会选择辞职，而在离职以后当然不愿意再和同事有交流和联系。

　　大家在工作的时候，其实也只是限于工作内容，由于在进入公司有一定的工作范畴，所以才会有所交际，可是一旦离开公司以后没有了更多联系，平常也就断了人际来往，自然就不会成为更好的朋友，越来越多老员工，其实在离职或者退休之后，都会第一时间把此前有过工作关系的同事尽快删除，表面上显得有一些不言行，其实大家心里也都对于彼此的关系特别清楚，根本就没有同事愿意关心你的近况，因为大家还在忙碌自己的工作，也没有时间来跟你有所交流。

　　也有网友认为：兄弟姐妹在家庭里生活都有矛盾，更何况单位同事大家在公司里看似比较和谐，其实暗地里却尔虞我诈，互相斗争，所以更别说有在退休之后还互相联系了。