劳务派遣单位和用工单位以及被劳务派遣劳动者。由于劳务派遣关系的特殊性：劳动关系与用工关系分离，所以很多人都对劳务派遣抱有多种疑问，比如劳务派遣的劳务人员有五险一金吗？社会保障方面，由谁来缴？
根据中国劳动合同法，所有公司一定要给员工缴纳社保。所以“五险一金”是规定要购买的，那么劳务派遣的劳动者买不买五险一金呢？
下面我们就来看下劳动法怎么说：
《劳动合同法》第59条明文规定：派遣单位和用工单位必须要给劳务派遣工交社保，至于由谁交，交多少双方要在《劳动派遣协议》中约定好。
劳务派遣单位或用工单位都必须为劳务派遣人员缴纳各项社会保险费（五险一金），不能互相推脱，侵犯劳务派遣人员的权益。
如果有相关劳务派遣公司没有按照规定缴纳五险一金，可以去各地劳动仲裁投诉。
