在职场上，你的为人口碑很重要，一个人口碑好，自然会得到大家的喜欢，这也包括了领导，如果口碑不好，那你想升职加薪难度就大了。所以平时在工作中，要注意个人的表现，为人处事要多做得完善一些，这样口碑就慢慢建立起来了。平时在工作中注意8个细节，建立你的良好口碑。

　　1、多站在别人的角度看问题。

　　其实很多事，矛盾都是因为误解而引起的，那么在职场上如何避免这样的事情发生呢？我觉得首先是要学会换位思考，站在别人的角度去看待问题，你会发现，原来事情还可以这样解决。所以在职场中，不要过于自私，强调个性，现在讲究的是团队合作，每个人都是团队的一份子，只有大家同心协力，才可以把事情办好。

　　2、学会说NO。

　　很多性格软弱的人，说到底就是太在乎别人的看法了，生怕得罪一个人，结果就是对别人的要求千依百顺，到头来吃力不讨好，反而被人讨厌。其实，很多时候，当别人向你提要求或者请求帮忙时，自己先冷静想一下，这件事是不是自己应该做的，自己是不是真心喜欢帮忙，如果不是，就勇敢地说NO，这样不仅能解放自己，又不至于做不好得罪别人辛苦自己。

　　3、学会沟通。

　　如今工作讲究的是团队合作，而沟通是必不可少的，试想一件简单的事情，如果你半天都解释不清楚，不仅自己辛苦，听的人也不耐烦，更别说解决问题了。因此，高效的沟通能不仅能提高工作效率，也能增进同事之间的沟通积极性。

　　4、学会大度。

　　在职场上，不可避免地遇到一些不公平的事情，或者遇到一些闹矛盾的同事。但是切不可因此而闷闷不乐，整天惦记着，要明白这个世界就是这样，不开心、不公平的事情常有，我们要做的是大度对待，保持乐观的心态，积极迎接未来。

　　5、不可整天发牢骚。

　　工作久了，难念心中会有不快的事情。但是作为公司员工，切不可整天抱怨，怨天怨地，抱怨领导抱怨同事，这种消极的态度，要知道这是领导最不喜欢看到的。

　　6、学会处理细节。

　　很多人办公室乱糟糟，文件乱放，做事从不注重细节，这样的人领导和同事虽然平时不说什么，但心中难免会不快。毕竟这种小事都不处理好，大事未免敢放心让你去做。

　　7、要注意个人隐私性。

　　每个人都要有自己的隐私，千万不要以为和领导或同事走的近了，有点熟悉了，就口无遮拦，乱说乱讲。又或者以为很熟，随意进入别人的生活圈。这是职场的一忌，再熟悉的同事和领导，在公司里也要保持距离。

　　8、不要学会拉帮结派。

　　公司是干活的地方，你可以和某个同事比较熟悉，但是不可以把这种关系拉入都工作中去，这就是典型的拉帮结派行为，这对公司的管理是很不好的现象，领导也很不喜欢。所以要注意，工作是工作，私人感情是私人感情，在与同事交往过程中要学会区分处理。