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  • 所属行业:
    • Web前端开发 相同职位

      20-30万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      工作职责: 1、负责前端界面的前端构建,各类交互设计与实现; 2、前端样式和脚本的模块设计及优化; 3、配合后台开发人员完成项目。 职位要求: 1、有广告行业经验并有自己的作品; 2、掌握基本的Web前端开发技术,其中包括:CSS、HTML、D...
    • 产品经理 相同职位

      18-25万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      工作职责: 1、能够准确把握用户需求,进行需求分析,清晰合理的设计产品功能,优化现有体验; 2、负责与需求人员、技术人员沟通,清晰明确地说明产品设计的目的、业务逻辑、模块功能和页面流程; 3、准确把握项目进度、风险管理,进行有效沟通及内部组织协调,保证...
    • APP产品经理 相同职位

      20-30万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      工作职责: 1.管理聚爱财、聚爱财plus产品,了解用户需求、整理产品交互、管理开发进度; 2.保证聚爱财APP、聚爱财plusAPP按时发布,并没有bug。 任职条件: 1.在互联网公司管理过知名APP产品,做过2年以上; 2.学习能力强,不一...
    • 高级Java工程师 相同职位

      25-40万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      工作职责: 1.负责游戏平台的设计、开发; 2.负责游戏平台性能调优; 应职要求: 1.java基础扎实,有良好的面向对象设计思想,5年左右的JAVA,J2EE工作经验; 2.掌握基本的数据机构,和算法,并灵活运用; 3.熟悉IO,多线程,...
    • 大数据架构师

      40-50万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1)负责公司产品框架设计,服务器布置环境设计; 2)负责产品关键算法设计及核心代码编写; 3)为开发人员提供软件应用架构及设计方法培训; 4)指导开发人员代码的编写。 任职资格: 1)本科及以上学历,计算机或相关专业; ...
    • 前端开发 相同职位

      25-40万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、H5游戏代码安全评审 2、H5游戏接口开发 3、游戏相关功能开发 任职要求 : 1、精通****、canvas、Html5、CSS3 2、熟悉各大H5游戏引擎(如:Cocos2d-js,Egret,createJs等) 3、打...
    • 前端开发 相同职位

      25-40万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      工作职责: 1. 前端开发技术选型及设计 2. 前端界面开发及维护 3. 前端开发团队管理及日常工作任务分配 任职要求: 1. 精通****语言,具备开发原生JS程序能力 2. 熟悉HTML/HTML5/****、CSS/CSS3等前端开发技术...
    • 产品经理 相同职位

      18-25万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、负责移动客户端(包括平板和手机)的餐饮O2O产品定义及设计,根据公司的整体产品规划,进行相关调研,对需求进行整理和分析,进行产品规划 。 2、负责相关产品文档的撰写,推动、控制产品的开发与发布,全面跟进交互设计,UI设计、开发、测试、上线等...
    • 测试工程师 相同职位

      15-25万 | 北京市 | 本科 | 1-3年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、 负责 Java 系统后端测试 2、 了解 bug 生性周期,准确描述 bug 产生过程、能快速准确定位并跟踪 3、 执行测试和编写测试报告 任职资格: 1、2 年以上客户端测试经验 2、熟悉软件测试流程及规范、根据需求独立设计...
    • 首席运营官(COO)

      50-80万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-17 | 投递后:10天内反馈

      工作职责: 1.全面负责公司的市场运作和管理;参与公司整体策划,健全公司各项制度,完善公司运营管理; 2.动公司销售业务,推广公司产品,组织完成公司整体业务计划; 3.建立公司内部信息系统,推进公司财务、行政、人力资源的管理; 4.负责协调各部门工作,...
    • 大区销售经理 相同职位

      30-60万 | 北京市 | 大专 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 负责京津冀大区的全面销售管理工作,实现销售目标,管理团队。 要求大专以上,3年以上大区销售管理工作经验,熟悉快消行业。 负责京津冀大区的全面销售管理工作,实现销售目标,管理团队。 要求大专以上,3年以上大区销售管理工作经验,熟悉快消行业。
    • 物业项目总经理

      25-50万 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 负责公司大型住宅项目的全面物业管理。 要求有5年以上大型住宅管理物业管理经验,高端项目优先。熟悉相关体系制定,团队管理,客服服务管理,对于行业的先进发展、管理理念有认识。
    • 精装设计经理

      35-45万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、 负责建立精装设计实施管理流程、标准指引; 2、 负责本专业新材料新工艺的技术经济研究,形成高性价比的研究成果,并负责精装建造标准及产品线研究; 3、 负责精装设计单位考察、选择和评价工作; 4、 管理设计公司,对方案进行审查、指导,提...
    • 成本经理 相同职位

      35-45万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1.组织土建工程招标、评标、议标、定标工作,负责编制工程招标文件及项目标底,严格控制招标工程成本; 2.参与土建工程合同的谈判、制订及管理,熟悉并掌握合同,严格按合同条款办事; 3.负责各项目的土建预(结)算工作。严格执行定额及各有关取费标准...
    • 项目经理 相同职位

      100-120万 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      任职要求: 1、 33岁到45岁之间; 2、 本科以上学历,土建工程、工民建等相关专业; 3、 曾担任过精品项目总经理并且具有北京区域完整的项目全程管理经验,包括从产品定位、规划设计、施工管理、竣工验收、策划营销、运营等全过程的项目管理经验; 4 、也...
    • 策划经理 相同职位

      20-35万 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、负责房地产项目开发前期策划的工作,如项目定位分析等; 2、负责房地产项目开发的后期营销策划的工作,如项目概念定位的成功演绎、各类营销手法的运用; 3、负责与相关媒体对接,搞好公司各类推广项目,做好活动的策划、包装、宣传、跟进等实施工作; ...
    • 培训经理 相同职位

      20-30万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、根据公司的总体战略建立各层级人员培训体系搭建、完善人才发展相关体系、制度和流程 2、根据员工培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划。 3、总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结,对培训效果做出客观评估,提出培训新方案。 4、...
    • 财务总监 相同职位

      30-40万 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      财务总监岗位职责: 一、财务战略制定与财务体系搭建 1、主持公司财务战略规划的制定,建立适合公司经营管理需要的财务管理和资本运营体系; 2、建立健全科学、系统并符合企业实际情况的财务核算体系、预决算体系和财务监控审计体系。 3、建立公司内部财务控制、审...
    • 财务管理岗

      18-20万 | 北京市 | 硕士 | 3-5年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、负责公司总部日常会计核算。 2、负责公司各种会计报表、统计报表的编制、包括编制月度合并会计报表,年度财务决算工作。 3、负责公司统一会计政策和会计核算管理办法的制订、发布、修订工作;指导分子公司会计核算。
    • 销售经理 相同职位

      25-40万 | 北京市 | 大专 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 在一个主要城市管理销售团队; - 辅助制定销售目标和预算; - 就销售策略计划与销售团队交流; - 按计划建议和实施销售和市场项目; - 向公司管理层提供市场竞争者信息; - 建立维护销售网络; - 加强经销商的管理; - 回顾销售...
    • 总经理助理 相同职位

      30-40万 | 北京市 | 本科 | 3-5年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、协助总经理进行日常事务管理,与各部门建立良好的沟通、反馈各项工作; 2、协调总经理做好公司的商务接待、谈判等工作; 3、负责处理总经理的相关信函的回复及整理分析的相关工作; 4、负责总经理签发文件的起草、打印、登记、存档及管理工作; ...
    • 人力资源副总经理

      35-45万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      任职要求: 1.知名的IT行业工作背景 2.主攻绩效薪酬这块的人,更看中在绩效薪酬方面的专业程度 3.要男性 4.6-8年以上相关工作经验 5.薪资35-45万左右
    • 项目经理 相同职位

      30-35万 | 北京市 | 硕士 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 负责公司咨询项目的整体把控、跟进等,对咨询项目成果交付负责,维护客户关系,顺利回款. 1、五年以上工作经验,两年以上人力资源咨询项目经验,业务基础熟练,能独立领导项目组成员完成项目的各项工作,并有效维护客户关系; 2、MBA、管理类或相关专业...
    • 项目经理 相同职位

      15-35万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 负责公司所开发接管的别墅等中高端住宅的项目的全面管理。 要求有过2年以上项目管理经验,有过大型项目管理经验,熟悉中高端住宅项目管理,有良好的客户服务意识、良好的沟通能力。
    • 人力资源总监 相同职位

      50-60万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、按照公司总体战略规划要求及经营发展目标,制订公司人力资源战略及中长期人力资源规划,经批准后组织实施; 2、定期组织收集同行业有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持; 3、完善相关人事管理制度、员工招聘...
    • 营销总监 相同职位

      25-35万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、负责完成团队销售目标,执行各项内部管理制度、流程,制定营销策略并执行; 2、负责根据公司市场部提供的有效项目信息拓展业务,与目标客户迅速建立合作关系; 3、执行费用预算制度,有效控制本职范围内的各项费用支出; 4、负责开发并维护协调客户...
    • 营销总监 相同职位

      50-60万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、根据公司总部战略,制定与落实公司策划、销售策略; 2、依据公司总部经营计划,配合公司总目标,制定目标及工作计划,随时予以追踪控制,确保销售目标完成; 3、建立良好的服务声誉,提高公司知名度; 4、观测所辖地区市场变动,及时收集数据,为总...
    • 英语翻译

      20-40万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      翻译职位介绍: 1.5年以上工作经验 2.英语专业 专业八级 3.通过英语口译或笔译二级 4.能接受海外出差 海外薪资是国内薪资的2倍以上,目前在北京办公,根据项目情况派到海外。
    • 人力资源总监 相同职位

      45-60万 | 北京市 | 本科 | 10年以上

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      岗位职责: 1、建立、完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式 2、管理公司岗职设置及规范,更新调整组织架构、岗位说明书,建立胜任力模型; 3、设计员工职业生涯,做好梯队建设,推动任职资格体系的建设和落地,建立员工职涯发展双通道; 4、组织和推...
    • 人力资源经理 相同职位

      25-35万 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      发布于:2015-09-16 | 投递后:10天内反馈

      工作内容: 1、 协助咨询公司根据公司战略将相关人力资源管理方案落地执行 2、 制定人力资源部门具体工作目标和计划,建立公司人力资源基本制度 3、 保证招聘、薪酬与绩效、培训等各个人力资源管理模块工作的顺利开展,使其支持公司的目标实现 4、 在公司统一...