一、岗位职责1、行业内容策划与传播●围绕银行培训、数字化转型、金融科技及AI应用等方向，策划并执行新媒体内容体系（图文、短视频、直播、行业白皮书解读等）。●深入理解公司AI产品与解决方案，将其转化为银行从业者易于感知的案例、洞察与实用内容。●跟踪银行业政策动态、数字化转型趋势及竞品动向，确保内容专业性与前瞻性。2、新媒体矩阵运营与用户深耕●运营品牌在金融行业相关平台（如微信公众号、行业垂直媒体、知识付费平台等）的内容与互动。●构建并维护银行从业者社群，通过专题直播、线上研讨会、行业话题互动等方式深化用户连接。●监测内容数据与用户反馈，持续优化渠道策略，提升行业用户粘性与转化潜力。3、品牌合作与行业资源拓展●拓展与金融类KOL、行业媒体、银行业协会及智库的合作，共同发声提升品牌专业影响力。●协同产品与销售团队，通过内容赋能业务，为AI产品与培训服务提供线索支持。4、城市合伙人生态体系建设●招募拓展：制定并执行城市合伙人招募计划，通过新媒体渠道、行业活动、精准推荐等多种方式，开拓并筛选符合标准的城市合伙人。●赋能支持：负责合伙人的初期培训、品牌与产品资料赋能，并协助其开展本地市场活动。定期组织线上/线下交流会，分享实践经验。●管理与协同：建立合伙人管理与沟通机制，同步公司战略、产品更新及市场政策。收集合伙人反馈，协同内部资源，支持其解决本地业务问题，助力业务目标达成。二、任职要求●硬性要求1.本科及以上学历，金融、经济、市场营销、工商管理等相关专业优先。2.3年以上工作经验，兼具以下领域经验者优先：3.金融行业（银行/金融科技）品牌、内容运营或市场推广经验。4.渠道拓展、合作伙伴管理或商务运营经验。5.出色的内容创作与沟通表达能力，熟练使用办公及内容制作工具。6.具备良好的数据分析能力和项目推进能力。●软性素质1.行业洞察力：对银行业务、数字化转型及ToB服务模式有深刻兴趣和基础认知。2.双重驱动能力：既具备面向用户的品牌内容创造力，也具备面向合作伙伴的商务拓展与服务意识。3.协同与整合能力：强大的内外部跨团队协作能力，能有效联动产品、市场、销售与合作伙伴，推动生态共赢。4.结果导向：以品牌影响力提升与生态健康增长为共同目标，平衡长线建设与短期成效。

卓越经理人企业管理咨询有限公司（以下简称“卓越经理人”）是一家专注于银行业人才培养的专业学习机构，迄今服务企业人才发展15年。拥有员工100多人，总部深圳，在北京、上海、成都设有分支机构。
卓越经理人的学习项目设计紧紧围绕“学习转化”来开展。“任务推动+即用即学+反馈辅导+绩效支持”是卓越经理人学习项目设计的核心要素；“社群学习”“UGC（用户基于实践应用生成学习内容）”成为基本模式；专业“OtO”学习工具的应用最终使卓越经理人培训项目学习成果落地变得简单易行。
2017年5月，“6D”法则国际版权方的中国研究院银行业分院落户卓越经理人。