职位描述
无责高底薪,健全培训及带教产品:定制化培训项目解决方案客群:银行培训部门、人力部门销售方式:电销+面销专业能力:根据客户的培训需求提供定制化的培训方案建议岗位职责:客户开发与维护、资源匹配管理、项目支持、商机推进【职业发展路径】1、高级客户经理;2、培训设计项目经理;3、讲师【任职要求】1、有ToB销售工作经验优先2、自驱力强,擅于学习,逻辑性强3、热爱销售/商务拓展,目标导向,抗压能力强4、工作时间:一周5天工作制;09:00-12:00,13:30-17:30,7h/天
企业介绍
卓越经理人企业管理咨询有限公司(以下简称“卓越经理人”)是一家专注于银行业人才培养的专业学习机构,迄今服务企业人才发展15年。拥有员工100多人,总部深圳,在北京、上海、成都设有分支机构。
卓越经理人的学习项目设计紧紧围绕“学习转化”来开展。“任务推动+即用即学+反馈辅导+绩效支持”是卓越经理人学习项目设计的核心要素;“社群学习”“UGC(用户基于实践应用生成学习内容)”成为基本模式;专业“OtO”学习工具的应用最终使卓越经理人培训项目学习成果落地变得简单易行。
2017年5月,“6D”法则国际版权方的中国研究院银行业分院落户卓越经理人。