没有游戏行业经验勿扰，谢谢~~职责描述：1、深入业务部门，了解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效规划和实施；2、根据业务部门的发展战略，组建团队，招聘相关人员到位；3、主动与团队业务负责人及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递，协助企业文化在项目落地；4、运用团队学习和引导工具帮助团队提升活力及能量；5、协调做好员工内部关系，负责组织氛围建设、公司文化执行与日常管理；任职要求：1、本科学历及以上，人力资源管理相关专业 ,二年以上游戏行业BP工作经验2、熟悉互联网/游戏领域人才布局和市场环境 ,熟悉人力资源的流程体系； 3、主动性、责任感和团队合作意识强，有较强的抗压能力。

公司简介九九互动（原萌蛋互动），2014年成立于广东省深圳市。公司集游戏开发运营发行一体化，发行市场面向全球，下载用户超过2亿！2019荣获中国出海50强企业，力争成为中国移动游戏出海的先锋军！业务介绍【猪来了】S级精品手游，多次被GooglePlay和App Store推荐；并在Chinajoy上，成为FaceBook的分享案例。火爆东南亚并成为台湾全民手游，15年上线至今，数据依然持续增长，日活跃高达300万，成为国内游戏休闲社交品类的领头羊。【Piggy Go】2019年于欧美发布，累积千万级下载，收入月流水超千万，多次获得谷歌官方推荐，深受欧美玩家喜爱。【Island King】19年登录欧美，千万级别下载，活跃付费迅速增长流水过亿。20年登录泰国，霸榜排行榜成为最火爆的休闲手游。50万全球粉丝衷心热爱，玩转Facebook朋友圈！ 【小游戏发行】2018年进军小游戏市场，至今在微信及手Q平台发行200多款小游戏，成为国内发行领头羊，推出《女神之路》、《超级精灵球》、《世界争霸》、《刀剑大乱斗》等多款明星产品，成为单月总用户活跃排名最前，服务3亿用户的小游戏发行商。