【岗位职责】1. 团队管理与运营 - 全面负责校区招生团队的管理与运营，制定团队月度/季度招生目标并监督执行； - 统筹团队分工，优化工作流程，提升招生转化效率； - 定期组织团队培训，提升成员咨询技巧、数据分析及客户管理能力。 2. 招生策略与执行 - 根据市场动态及校区目标，制定招生推广方案（线上线下活动策划、渠道合作等）； - 分析招生数据（咨询量、转化率、客户画像等），针对性调整策略并推动业绩增长； - 主导校区大型招生活动（如活动课、讲座、），协调资源确保活动落地效果。 3. 跨部门协作与资源整合 - 对接教学、教务部门，确保招生承诺与教学服务的一致性，提升客户满意度； - 整合内外部资源（如合作机构、学校、社区等），拓展招生渠道； - 定期向校区负责人汇报团队业绩及运营情况，提出改进建议。 4. 客户关系与口碑管理 - 监督团队服务质量，处理重大客户投诉或纠纷，维护校区品牌形象； - 推动老生续费及口碑转介绍机制，提升长期招生效益。 【任职要求】1. 大专及以上学历，市场营销、管理学、教育学等相关专业优先； 2. 3年以上销售团队管理经验，有教培行业咨询主管/招生负责人经验者优先； 3. 目标感强，具备优秀的沟通协调能力及数据分析能力； 4. 熟悉教培行业招生模式，擅长活动策划与资源整合； 5. 抗压能力强，能适应阶段性高强度工作（如寒暑假招生季）。 【福利待遇】底薪 + 个人绩效 + 团队业绩提成（薪资无上限，能力决定收入）； 丰富的季度校区活动及年度公司级团建活动，传统节假日礼品。【工作时间】周内双休（周末大型活动需协调参与，工作日调休）； 【职业发展】提供管理能力培训及行业资源支持； 优秀者可晋升为校区运营负责人。加入我们，用战略与执行力带领团队创造佳绩！

龙跃艺术成立于2015年，是一所经重庆市渝北区教委审批并颁发办学许可证的培训学校，专业致力于中小学文化素养教育和书法等培训。龙跃艺术目前有4个校区，分别位于两路西区空港新城小学旁、新牌坊北城致远、永川人民广场，面积共近4000平方米，员工100余人，在校学生超过3000人次。龙跃艺术拥有完善的课程体系、成熟的教研团队及管理团队，健全的培训、成长和晋升机制，为每一位员工的职业成长提供强有力的保障。高思体系和龙跃艺术自主研发体系，充分保证了学生的个性化、层次化、阶段化的需求，成熟的教师团队、贴心的教学服务和优质的教学效果，多年以来赢得家长和学员们的一致好评。企业文化：愿景：成为优秀的、受人尊敬的培训学校。宗旨：习惯成就未来，知识璀璨人生。 核心价值观：成人达己。