岗位职责：1.了解所支持部门的业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；2.针对业务团队情况，清晰胜任力素质模型，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施；3.为团队的发展提供支持，应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作；4.通过与管理层及员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅，推动公司文化的建设和业务的高速发展；5.参与制订集团层面人力资源全面解决方案。职位要求：1.统招本科以上学历，3年及以上人力资源工作经验；2.教育/游研学项目/旅行社从事HR工作经验；3.了解人力资源各模块基本工作，并具备TA、ER、C&B、OC&OD等两个模块以上的实操经验，熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规；4.自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力，能适应公司快速发展的工作节奏。

博实乐教育集团（原碧桂园教育集团）是具有全球影响力的教育集团、世界500强碧桂园核心联盟企业。所学校创始于1994年，是以中国学生为主、率先获得IB三大项目授权、开创了中外融通素质教育先河的教育集团。现有在校生超5.6万名，在全球拥有超百所园校与英语培训中心。博实乐业务涵盖国内K12教育、海外K12教育、校外辅助教育（学科素质培训、游研学营地、留学服务）和教育科技（3i全球学院）四大板块。已有众多学子入读清华大学、北京大学、牛津大学、剑桥大学、芝加哥大学、康奈尔大学等国内外名校。官微：BEDU1994招聘邮箱： recruit@brightscholar.com博实乐，点亮孩子的未来。Bright Scholar, Bright Future.