岗位职责：1.统筹人力资源全模块工作，包括招聘配置、薪酬绩效、员工关系、培训发展等，确保体系落地；2.搭建并优化人力资源制度流程，提升管理效率，支撑业务发展；3.主导关键岗位招聘，优化人才结构，推动核心团队建设；4.负责人力成本管控，完善薪酬绩效体系，激发员工活力；5.处理员工关系，协调劳动争议，营造积极的组织氛围；6.向管理层提供人力资源数据支持及策略建议。任职要求：1.统招本科及以上学历，5年以上人力资源管理经验；2.熟悉人力资源各模块实操，精通劳动法规，具备解决复杂问题的能力；3.优秀的沟通协调、组织推动能力，逻辑清晰，抗压性强；4.有工业机器人、自动化行业经验者优先。

翼菲科技成立于2012年，生产研发基地位于济南市高新区，在杭州、深圳、苏州设有子公司。翼菲科技是一家集工业机器人研发和制造、控制系统开发、自动化系统等集成于一体的综合自动化高新技术企业。公司专注产品研发，不断挑战核心技术难题，坚持为全球制造企业提供卓越的机器人产品和服务的使命，目前已拥有并联机器人、SCARA机器人、小六轴机器人、晶圆机器人、AGV等全系列轻量级高性能工业机器人产品。翼菲科技多领域拓展了轻量级高速机器人的柔性应用，为3C电子、新能源、物流、食品、制药、日化等行业龙头企业的智能化产线迭代赋能，客户覆盖全国50多座城市，出口四大洲十余个国家和地区，市场占有率位于国内前列。翼菲科技致力于为客户打造健康机器人生态圈，提供有竞争力的自动化解决方案和服务。工程师团队由美国哥伦比亚大学、清华大学、哈尔滨工业大学、山东大学的技术人员带领，骨干人员均具有丰富的行业实战经验。公司现已具备研发-管理-市场-项目-生产为一体的完整产业化团队。公司董事长张赛，在清华大学完成本科学业，美国哥伦比亚大学完成硕士学业，清华大学完成博士学业。张赛董事长在自动化行业具有10年以上的研发与运营管理经验，获得济南市“千层次创新人才”、“五四青年创业创新标兵” 、“CCTV中国创业榜样”、“财富40位40岁以下商界精英”等荣誉称号，并多次在全国创业大赛获得优异成绩。翼菲科技诚邀致力于工业机器人事业的优秀青年加盟，让我们一起开创民族工业的美好明天！