岗位职责：1、根据部门研发战略，做好水分析相关预研及产品开发项目的相关技术工作。 2、做好预研项目的调研及可行性分析，独立完成预研项目核心技术研究。 3、主持预研成果转化，配合产品部门完成泳池机器人水分析单元模块或软件功能的产品规划及新项目立项工作。 4、参与新产品或产品迭代开发项目，负责水分析单元或独立产品的详细设计及技术兜底，根据产品开发流程积极配合硬件、软件等各组织开发工作。 5、负责技术研发成果转化，申报论文、专利等。 6、积极了解全球泳池水分析行业最新标准、先进技术及工艺，对新技术新工艺产品转化提出合理化建议。 任职要求：1、应用化学专业（水分析方向），研究生及以上学历，有海外留学经历着优先。2、3年以上水分析相关工作经验。有水分析模型算法相关项目经验者优先。3、了解行业技术发展趋势，熟悉水质各项指标且水处理专业知识扎实。4、优秀的统筹、分析、综合、归纳和解决问题的能力，较高的工作热情。5、执行力强，优秀的组织沟通及协调能力。

Trendwoo成立于2007年，2012 年创立全球自主品牌。主要生产及销售蓝牙电子产品。已经形成完善的蓝牙户外音响、蓝牙家庭艺术音响、蓝牙运动耳机及蓝牙智能运动设备等4条产品链。在全球有16 个一级品牌代理商，已经成功与Apple Store 、AT&T、Hama、B&Q 等知名客户合作。2015年自主品牌成功入驻苹果实体店、美国/英国/新加坡等国际机场免税店，并成为亚马逊重点支持品牌之一。
公司最大优势在于产品开发能力，设计独特、技术领先同行，并在美国洛杉矶设立有产品开发团队。市场推广方面，在2015年Trendwoo投入300多万参加全球7场展会，主要以36平方的大展位为主。在整体经济不好的情况下，公司在强大的销售团队和大投入的市场开拓情况下，公司近3年以年30%的速度成长，在行业内实属罕见。
公司福利方面，公司正规化经营，尽最大限度为员工提供最安心的工作环境和福利保障：
1、办公环境： 2016年公司投资200多万，装修新的销售研发办公室并投入使用，环境优美、现代，让你每天跟金领一样上班；
2、全员分红和合伙人制度：2016年公司实施全员分红制度，让每个人都有机会拿到比工资更多的公司分红（每半年发放一次分红），并实施合伙人制度，为优秀员工提供成为企业股东的机会；
3、年终激励制度：年底双薪＋年底出旅＋年终分红；
4、节日补贴： 公司节假日为员工发放节日问候礼品或礼金；
5、员工体检：每年5月份，将组织全体员工进行健康体检；
6、下午茶： 每天下午提供下午茶；
7、团队活动：每季度丰富多彩的员工活动，球类比赛，员工生日会，部门聚会等；年度员工旅游；
8、培训： 公司专门有企业发展基金，为每位员工提供相关职能的外训机会；
9、发工资及分红准时，公司自成立开始，工资从来没有晚一天.。
我们有全员分红制度和合伙人制度，让你有机会拿到比工资多几倍的分红，并且有一天能让你当上公司的股东！跟“死工资”说声“Bye,Bye”吧！
我们是狼性的团队，如果你觉得自己是千里马，是狼！如果你想在年轻时候好好拼一把，快来加入我们吧！
公司网址：www.trendwoo.com