岗位亮点1.战略角色，而非执行者•主导保险公司客户的开发与关系管理，直接对接产险公司高层，推动续约和追加销售，成为公司业务增长的核心驱动力。2.行业影响力•参与行业展会、产品宣讲会等活动策划，提升公司品牌影响力，同时建立个人在保险科技领域的专业声誉。3.资源倾斜与赋能•公司为每位商务总监配备专属支持团队，包括售前技术支持、数据分析专家和保险精算顾问，确保高效推进业务。4.创新探索空间•鼓励创新销售模式的探索与实践，支持团队成员提出突破性业务提案，为个人成长提供广阔空间。岗位职责1.客户开发与关系管理（40%）•制定客户开发策略，带领团队拓展产险公司客户资源，深入调研客户需求，建立长期合作关系。•推动客户续约和追加销售，确保客户满意度和忠诚度。2.商务方案设计与谈判（40%）•主导商务方案设计，协调内部资源完成招采流程和商务谈判，制定投标策略，保障公司利益最大化。•推动合同签署和服务对接，确保客户需求有效传递。3.市场活动与品牌推广（10%）•制定市场推广策略，策划并执行行业展会、产品宣讲会等活动，提升公司品牌形象。•定期分析市场动态，为公司业务决策提供数据支持。4.团队管理与绩效提升（10%）•负责商务团队的日常管理，制定团队目标并推动绩效提升，培养团队成员的商务能力和市场敏感度。我们期待这样的你1.基本条件•本科及以上学历，保险、市场营销、工商管理等相关专业优先。•5年以上B端销售管理经验，熟悉保险科技行业及车险业务逻辑，具备丰富的客户资源和行业人脉。2.价值观契合•长期主义：认同"短期利益服从长期价值"的哲学，关注客户成功与可持续发展；•透明文化：倡导"数据透明、流程透明、沟通透明"的工作方式，拒绝灰色空间；•专业主义：用专业能力赢得市场，而非依赖非正当手段获取竞争优势；3.核心能力•战略思维：能够制定清晰的市场策略，推动业务增长。•团队管理：具备优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标。•商务谈判：熟悉企业采购招投标全流程，掌握合同法务知识。•跨部门协作：能够高效协调内部资源，推动项目落地。4.加分项•具备SaaS产品销售经验或保险行业KA客户管理经历；•对车险创新有深入理解，有推动行业创新案例5.技能要求•熟练使用Office办公软件（Excel数据分析、PPT方案制作）。•加分项：具备SaaS产品销售经验或保险行业KA客户管理经历。

50强大数据保险科技企业，由保险行业资深精算师、业务实施专家创办，是一家以数据连接渠道端和保险端的保险金融科技中台公司。七炅科技专注于成为保险金融行业内外数据的加工商和连接器，填补保障需求和保险金融产品之间的断裂层。在为保险金融领域提供专业工具和产品设计服务的同时，与渠道端和数据提供方分享价值，促进产业链条的高效率运作和互相促进。具体体现在三个主要方面的自动化和产品化：•收集信息和数据 （把原材料整理好 – 类比买菜洗菜切菜）•风控模型和算法（把菜炒到色香味俱佳 – 类比大厨炒菜）•落地应用和实施 （帮助餐厅摆盘和吆喝 – 类比招呼顾客完成交易）七炅科技--------------------------------------------------------------------------------公司处在早期阶段，现阶段以寻找“队友”为主，能力特别优秀的“员工”为辅，并分别给予不同的职级和薪酬体系。两者区别如下：团队队友：为目标（mission）而工作明确目标，讨论方案，制定计划，实施执行队友之间讨论不足之处并讨论解决方案和创始人一起工作（work with founder/manager）接受粗糙的凑合和不到100分的结果，并愿意承担风险选择在某些事情上投入，其他方面会受影响比自己强的人，希望他们赶紧加入团队公司员工：为任务（task）而工作被告知应该做什么，完成后等待下一个指令并有效执行员工之间分享不满和不足之处为创始人/上级工作（work for founder/manager）追求工作结果的尽善尽美，避免风险和不足追求平衡的和稳定比自己强的人可能是自己的竞争者诚挚欢迎加入七炅团队！