一．岗位职责与任职要求
岗位职责：
1、统一校区的日常运营工作，负责学校的组织管理、行政决策，处理日常事务及突发事件；
2、制定和实施校区总体经营计划、支持校区日常经营管理工作，实现校区的经营管理目标和发展目标；检查、督促和协调本校区各岗位的工作进展；
3、积极、恰当处理对外公共关系，维护校区积极、健康的正面形象，保障校区安全；
4、指导校区各部门主管开展好教学、销售、跟踪服务等工作；
5、领导和监督教学工作,保证教学计划和教学大纲的实施；做好家长的沟通工作，形成良好的学校口碑；
6、制定中心员工短、中、长期任务指标，并负责监督落实执行，及时反馈结果并加以改善。
任职要求：
1、本科及以上学历，良好的英语能力，5年以上工作经验（包括3年管理经验），有丰富的市场营销、销售和管理经验
2、具备独立担当、较强的抗压、组织协调、沟通能力，能独立处理校区重大突发事件，有危机公关能力；
3、熟悉教育行业的运行模式，了解中国少儿英语培训市场，一年以上同行业分校校长工作经验优先。
4、具有前瞻性、计划性，善于整合资源，拥有良好的系统化思维方式，积极主动,能不断的创新并提升中心的服务质量等品质。
二.工作时间
周一到周五1:30-20:30；周六、周日8:30-18:30 根据课程安排双休
三．企业文化
企业文化 Corporate Culture
一个事业／一个平台／一个家
one Cause／one Platform／one Family
责任意识／关爱他人
Responsibility／Care about people
不断创新／团队合作
Innovation／Teamwork
结果向导／坚定高效的执行力
Outcome-oriented／Execute firmly
四.关于我们
1.瑞思作为学科英语时代的开拓者，为3-18岁孩子提供原汁原味的“美国幼儿园”、“美国小学”， “美国中学” 不光在玩中学，是用英语学习语文、数学、科学等学科知识，培养孩子团队协作、项目管理、演讲演示能力。打造精英必备的思维力与创造力！
“苏州瑞思学科英语”更是结合美国当地的校园文化，把正宗美国学校的校园活动、节日风俗活动带入了中国。让在瑞思的老师、孩子、家长都能体验到美国校园。
2.苏州瑞思学科英语成立于2008年，是一支年轻的团队。苏州瑞思学科英语学校目前拥有五个中心校，团队有400余人，五个校区合计学员超6000名。每年续读升学学员占85%成长，代表家长对我们校教学品质与服务的信任与认可。

1.瑞思作为学科英语时代的开拓者，为3-18岁孩子提供原汁原味的“美国幼儿园”、“美国小学”， “美国中学” 不光在玩中学，是用英语学习语文、数学、科学等学科知识，培养孩子团队协作、项目管理、演讲演示能力。打造精英必备的思维力与创造力！ “苏州瑞思学科英语”更是结合美国当地的校园文化，把正宗美国学校的校园活动、节日风俗活动带入了中国。让在瑞思的老师、孩子、家长都能体验到美国校园。 
2.苏州瑞思学科英语成立于2008年，苏州瑞思学科英语学校目前拥有五个中心校和一个早教，团队有400余人，五个校区合计学员超5000名。每年续读升学学员按85%成长。代表家长对我们校教学品质与服务的信任与认可。
3.瑞思采用美国同质同步的K-12(幼儿园-高中)课程，培养学员用英语(第二母语)去学语文/数学/科学，用英语去做事沟通思考解决问题，使学员具备项目管理团队合作的未来领导力素质，成为国际化的高端管理菁英。瑞思学科英语使用来自全球最大的教育集团——霍顿·米夫林·哈考特教育集团(HMHG)历时7年耗资2亿打造的课程及教材。在美国，超50%的孩子正在使用HMHG课程；在全球，120多个国家的孩子都在使用这套课程。