岗位职责：
1.根据要求汇总各类销售数据并制作各类销售报表；
2.监督销售人员ERP使用规范、合同规范等；
3.负责整理销售方案；
4.掌握销售人员的工作行程，汇报给销售总监；
5.负责部门的文件整理、办公用品保管；
6.协助销售总监负责部门内部培训工作；
7.按时完成、上交各类内勤工作，与各部门协调沟通；
8.完成上级交办的其他工作。

岗位要求：
1.大学本科学历，专业不限，拥有1年以上的相关工作经验，优秀人员可放宽限制；
2. 责任心强，工作认真，富有主动工作精神及团队合作精神、逻辑思维清晰；
3. 有较强的沟通表达能力、组织管理能力、自我学习能力、自我驱动力和抗压能力。

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