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java架构师

刷新时间:2023-11-29

江苏金智教育信息股份有限公司

15-25万

南京市 | 大专 | 3-5年

基本信息
工作地点:南京市 所属部门:研发中心
职位类别:系统分析/架构 招聘人数:1 人
职位描述

java架构师该岗位隶属于南京云智信息科技有限公司。
我们是一家致力于为大学生提供优质服务的创业型的移动互联网公司,公司汇聚了一大批有理想有能力的创业小伙伴,如果你有满身抱负,想寻找一个平台一展才能,同时你又是一个言必行,行必果,有思辨力的小伙伴,那么欢迎你加入我们。我们会给你提供丰厚的奖金,完善的社会保险和商业保险,各种各样的补贴,还有丰富的下午茶,让你在工作之时没有后顾之忧~
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java架构师作为公司核心部门的技术高手,我们心目中的你是这样的:
1年以上java开发经验
熟悉java语言, 了解jvm, 了解多种常用设计模式
能够熟练应用Spring、Hibernate等主流开发框架
了解前端技术, 有Jquery, Bootstrap等使用经验
有良好的编程习惯,代码规范,善于整理开发文档
热爱技术、有高度的技术敏感度、广阔的技术视野、追求极致
较强责任心和团队协作精神,具备独立解决问题能力和不断探索的态度
加分项
简历写明技术博客地址
简历写明Github帐号
有代码洁癖
了解任意其他编程语言
熟悉linux系统
java架构师的工作内容是:
负责公司server端的研发和架构的设计。



我们会给你提供以下员工福利:

自动翻墙,HOHO~;
弹性制工作~
交通补助,误餐补助,通讯补助;
季度加薪机会,表现优异将获得公司期权奖励;
保险:基本的五险一金和商业保险
年终奖:根据年度绩效考核评估结果和公司当年业绩情况发放年终奖;
员工假期:除法定假期、周末双休日、婚嫁、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期外,员工还可享有带薪年假;
文化活动:不定期组织各类员工活动;
其他福利:公司小药箱、及咖啡、各类茶饮的提供、下午茶、节假日的贴心礼品等。

岗位要求:
学历要求:大专 工作经验:3-5年
年龄要求:不限 性别要求:不限
企业信息
公司性质:民营 公司规模:1000-9999人
所属行业:计算机软件/硬件
企业介绍

江苏金智教育信息股份有限公司(简称“金智教育”)中国最大的教育信息化服务提供商。
“江苏金智教育信息股份有限公司”是金智集团控股的核心企业。
公司持续专注于教育信息化领域,致力于通过信息技术促进教育公平、有效、健康的发展。公司已经逐步从单纯的IT系统集成商成长为能力全面、业务精通的教育信息化平台与服务提供者,为学校与相关教育机构提供综合的信息化解决方案。
金智教育在高等教育市场占据了绝对领先的市场占有,同时面对不断细分的职业教育、基础教育市场,推出了针对性、差异化的产品和方案。公司已拥有30余项发明专利、科研成果和软件著作权,为500余所学校及教育机构提供了信息化规划与实施服务,形成了覆盖校园网、数据中心、管理信息系统、EAI应用集成、校园ERP、数字化学习、数据应用与决策分析、校园协同服务、校园移动应用等解决方案,引领国内教育信息化建设的潮流。
至2013年底,公司总体业务规模近3亿,员工1000余名;其中本科及以上学历的人员占90%,直接从事研发和工程实施的专业技术人员占总人数的70%以上,团队主要成员在教育行业从业经验超过10年。
公司在北京、上海、广州设立了分公司,在>十个区域、>二十个城市建立了营销与服务网络,以遍布全国的服务体系,为用户提供咨询规划、软件开发、应用推广和运维服务等专业化的服务。
金智教育通过多年的探索和管理积淀,构建了“持续提升客户价值”的经营思想,“以客户为中心”的组织架构,“分布式、规模化”的执行体系,以“共赢的合作伙伴联盟”作为支撑,持之以恒的提升自身能力,不断满足用户需求和优化服务质量,从而实现与客户的共同成长和可持续发展,使公司成为中国校园信息化服务的领航者。
· “持续提升客户价值”的经营思想
金智教育将“持续提升客户价值”作为公司经营思想和品牌承诺。作为一家以信息化服务为核心业务的公司,金智教育不仅为不同类型的用户提供与之业务相适应的IT技术方案,更加专注于校园管理流程、业务模式的学习和探索,希望通过辅导学校对IT系统应用的过程,真正实现技术的价值。
· “以客户为中心”的组织架构
金智教育秉承“以人为本,客户至上”的服务理念,构建了以客户为中心、可快速响应的服务体系,实现区域人才从招聘到培养全程本地化的过程实现,以确保团队的稳定性。公司采用以区域为中心、分布式的营销和项目管理机制,“以复用为导向、以个性化需求为驱动的”基本原则下,不仅能够充分在借鉴行业最佳实践、总结自身经验和积累,而且充分尊重用户个性化的培养目标、管理机制,充分响应个性化、复杂的、持续变化的用户需求,充分提升客户价值。
· “分布式、规模化”的执行体系
金智教育以规模化的“研发中心、产品中心、工程中心”实现资源的集中和可持续发展的运营,以利于核心技术体系的长期积累和产品体系的过程控制;同时采用分布式的区域中心管理与二级响应制度,通过灵活的资源调配确保对用户端的快速响应;公司建立了以行业领域专家为核心的梯队式的人力资源培养模式,同时围绕“商务支持、财务管理”等方面建立了完备的支撑保障平台。
· 共赢的合作伙伴联盟
金智教育始终致力于创造和谐共赢的生态环境,通过不断尝试与谙熟校园行业特性,兼具领先产品理念与技术的IT服务商共同推出新的解决方案及拓展教育市场。目前,金智已经与众多软硬件提供商、软件开发商结成了稳定的合作关系,在节能减排、校园一卡通、智慧应用等诸多业务领域有所尝试。
· 覆盖全面的能力建设发展
金智教育始终以学习的心态加强自身在校园业务、技术能力、管理能力方面的积累。同时,金智教育倡导善于学习、分享与复用的工程师文化,并通过协同门户形成可复用的知识库,确保在校园信息化行业长期积累的知识与经验可以被充分、及时地获得与分享,使得员工能够更快速、更准确地找到解决问题的途径。良好的文化氛围大大促进知识在组织范围内流动、以获得更高的经营绩效。

企业信息

江苏金智教育信息股份有限公司

计算机软件/硬件

1000-9999人

民营

南京市江宁经济技术开发区将军大道100号金智科技园

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