岗位职责：
1、负责营业点日常管理工作，处理员工争议、纠纷等问题；
2、负责营业点现场操作管理及营运质量管理；
3、负责控制营业点应收帐款及时回收率，控制营业点费用支出；
4、负责对营业点人员的业务培训，合理分配工作，客观公正地对员工进行考核和奖罚；
5、负责营业点大客户维护及协助开发，完成相关理赔谈判工作；
6、负责与分部及区部各职能部门的沟通及协调，反馈各项任务的执行与实施情况；
7、负责总部、区部各项制度的上传下达；
8、负责营业点的安全管理工作；
任职要求：
1、全日制大专或本科学历；
2、对物流行业有一定了解，有志于从事物流相关工作；
3、具备2-3年以上的工作经验，一年以上管理经验，具备良好的个人素质；
4、诚信敬业，务实创新，乐于助人，敢于承担，身体健康；
5、具备较强的团队合作意识和沟通协调能力；
6、认同顺丰企业文化及发展方向，愿意在基层历练。
公司地址：南昌市红谷滩新区学府路899号慧谷.红谷创意产业园B栋1楼；
特别申明：顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。

1993年，顺丰速运诞生于广东顺德。自成立以来，顺丰始终专注于服务质量的提升，不断满足市场的需求，在中国（含港、澳、台地区）建立了庞大的信息采集、市场开发、物流配送、快件收派等业务机构及服务网络。
与此同时，顺丰积极拓展国际件服务，目前已开通美国、日本、韩国、新加坡、马来西亚、泰国、越南、澳大利亚等国家的快递服务。
截至2014年12月，顺丰已拥有近34万名员工，1.6万多台运输车辆，18架自有全货机及遍布中国大陆、港澳台及海外的12000多个营业网点。
二十一年来，顺丰持续加强基础建设，积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备，不断提升作业自动化水平，不断优化网络建设，实现了对快件产品流转全过程、全环节的信息监控、跟踪、查询及资源调度工作，确保了服务质量的稳步提升。
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