简历是求职者与用人单位沟通的第一步，一份好的简历能让用人单位更清晰地认识你，也更能提高面试邀约率。那么简历怎么写才算好？

　　有人认为简历越长越好，以为这样就可以引起HR的注意力，其实恰恰相反，大部分的HR在招聘的时候时间都是很紧张的，要花时间看超长的简历，实在是太辛苦了，所以太长的简历对于HR来说，是在浪费时间，尤其是内容不够精彩的时候。还容易让用人单位认为你连简历都写不好，工作能力自然也就好不到哪里去。

　　所以在写简历的时候，一定要注意简明扼要，每一个词都要简练，每一段都要有重点。下面就来给大家推荐一下简历的编写心得。

　　找工作想高薪？先来一份好的简历

　　一：简历定位

　　用人单位对于年龄等等的在意通常是其次的，他们更在乎你能为他们做什么，能带来多少利益，所以没有针对性的简历会让你失去用人单位的耐心，即便你上天入地无所不能，但符合他们的点隐藏在其中没有得到凸显，也会让别人无法看到你的闪光点。所以一份精准定位的简历，可以让用人单位觉得你就是他们需要的人。

　　二：文字精确

　　在简历中绝对不要出现病句、错别字这种低级错误，如果你连自己找工作的简历都能粗心大意成这样，用人单位会怀疑你的素养，即便你的学历很漂亮，也会怀疑你的工作细心程度。

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　　三：自我总结

　　有的人不知道怎么评价自己，就把自我总结空着，认为这个并不重要，其实这是错误的，自我总结非常的重要，在这里你可以写上你最突出的优势，让用人单位能更清楚你的能力，但注意不要太长，简短的一段话即可。

　　四：简短醒目

　　简历最好在一张纸上完成，大部分的用人单位不会一页页翻你的简历，所以一定要注意简短，哪怕你有超多的工作经验，职业技能等等，挑针对性的以及具有竞争力的填写即可，千万不要什么都堆砌进去，否则别人可能根本看不到你简历中那些符合他们需求的，只看到一堆无用的。

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　　五：格式规范

　　简历虽然对于格式没有统一的标准，但也是有一定的规范性的，这些通常在包图网、WPS等等平台有模板，按照模板来选择不会出错。不过要记得，在打印的时候，千万不要五彩斑斓，否则容易喧宾夺主，让人眼花缭乱，看不清你简历里的内容。当然，如果你是创意行业的，需要具有创意的简历那就另当别论了。

　　六：成功经验

　　用人单位会很看重你过去工作的经验，以及你取得的成绩，如果你只有经验没有成绩，那么对于用人单位来说你的吸引力就下降了，所以一定要把你过去的工作经验和取得的成绩写上。让用人单位清楚地知道，录用你之后，能给单位带来多少利益。