岗位职责：
1、组织研究拟订公司经营理念、战略和公司经营计划，提出公司组织机构、岗位编配方案；
2、负责建立和督促执行公司各项管理制度，并根据执行情况定期予以修订完善；
3、维持公司正常的办公和生产经营秩序，发现不利于办公和生产经营活动的现象立即予以纠正；
4、负责公司各类文电的起草、审核、印发和流转，公司文件和档案的收集、归类、整理、登记、保管、借阅；
5、组织召开公司层级的各类会议，并做好会议记录，督促会议决定的落实；
6、负责公司印章管理；牵头组织承办公司各种资质的报批、认证、复审和年检；
7、与政府有关部门及有业务往来的其他单位保持联系，建立良好的工作关系，负责重要来宾的接待工作；
8、负责公司固定资产管理，构建与维护公司办公和生产经营用计算机网络，保证计算机和网络的安全正常使用，及时纠正违规使用；
9、全面负责员工招聘、培训、考核、奖惩、调整晋升、离职等人力资源管理工作；
10、协调公司内部有关部门共同完成工作，完成领导交办的临时性事务。
任职资格：
1、年龄40岁以下，全日制本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；
2、5年以上人力资源、行政管理工作经验；
3、优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力；
4、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；
5、做事客观、严谨负责、踏实、敬业；
6、具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强。

工作地址：徐州丰县欢口镇

中南集团始创于1988年，目前已发展成为拥有“房地产业”、“建筑产业”、“商业产业”、“工业产业”等产业板块的大型集团化企业。下辖江苏中南建设集团股份有限公司（股票代码：000961），中南房地产业有限公司、南通建筑工程总承包有限公司（特级资质）、金丰环球装饰工程（天津）有限公司、北京城建地铁地基市政工程有限公司等70家子、分公司。
凭借着优秀的管理团队和杰出的经营理念，中南集团自2005年探索第一个2100亩大型城市综合体项目开发以来，始终致力于 “打造时代精品、铸就百年基业”的历史使命，努力实现2015年500亿、2020年1000亿、2027年1500亿产值的宏伟战略目标，追求卓越的步伐从未停止。从单一的建筑施工、住宅开发，到以二、三线城市综合体项目为主的“城市运营商”定位，从传统施工工艺向NPC全预制施工技术的推广，从第一代西班牙风格大众产品向低碳、节能、环保型第五代主打产品的探索，无不折射出中南集团锐意进取、与时俱进的发展意识，在激烈的市场竞争中建立了良好的品牌优势，积累了丰富的大型城市综合体项目开发经验，成为江苏省领先品牌企业。目前，房地产业集团共有30个建筑面积100万平米以上的开发项目，土地储备量40000亩，分别分布于海南省、江苏省、山东省、辽宁省、四川南充。建筑产业集团在海内外共承建100多个施工总承包项目，并且成功实现向EPC模式的全面转型。
中南集团旗下建筑产业雄居江苏省建筑行业前列，共荣获“鲁班”奖14项，“詹天佑”奖2项，曾荣获“江苏省建筑业最佳企业”，“江苏省建筑业企业综合实力第一名”等称号。房地产业“中南世纪城”品牌是江苏省最具知名度的房地产品牌之一 ，2009年荣获江苏省房地产企业排行榜第八名，2011年荣获中国房地产企业500强第76位。中南集团2010年排名中国500强企业第355位，2011年荣获中国企业慈善排行榜十大慈善企业称号。
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